Mom.life
Елизавета
elizaveta.egorova
Елизавета

Закрытие больницы: законно ли это?

Мама работает в больнице в Москве.
Сегодня заведующая всем сотрудникам сообщила, что их больницу закрывают.
За май заплатят голый оклад.
Сказала самим увольняться, а не по сокращению, потому что "потом нигде в больницы вас не возьмут, у вас везде будет красное" (если не послушаетесь и потребуете оплату за 3 мес).
Понятное дело, что платить никто не хочет, но законно ли это и что это за угрозы такие? Черный список у них есть что ли?
Объявили одним днем, никаких предупреждений
13.05.2024

Лучший комментарий

Комментарии

elizaveta.egorova
elizaveta.egorova
Девочки, а может маме тогда выгоднее сейчас на больничный уйти?
Если за май все равно только оклад будут платить, без надбавок за стаж, ковид и тд
13.05.2024 Нравится Ответить
luckymom1
luckymom1
Можно канеш, пока там все утрясется придет 😁
13.05.2024 Нравится Ответить
volkovaevgenya
volkovaevgenya
Да
Особенно если стаж большой, фсс оплатит хорошо
13.05.2024 Нравится Ответить
a1inyshka
a1inyshka
Да, отличный вариант. Оплата будет по средней зарплате за последние два года
13.05.2024 Нравится Ответить
pushistik02
pushistik02
У нас зав судилась год за свое место
Выиграла суд
И снова заведует уже 2 года
Какой нах черный список😂
13.05.2024 Нравится Ответить
marusya010988
marusya010988
Незаконно, можно смело обращаться в трудовую инспекцию. Увольняться по собственному считаю глупо, конечно больница не хочет платить каждому сотруднику 3 оклада по среднему заработку, но придется
13.05.2024 Нравится Ответить
volkovaevgenya
volkovaevgenya
Фигня это все. Просто не хотят платить и всё
Пусть до победного не соглашается
13.05.2024 Нравится Ответить
milana.mi
milana.mi
Это пугают, если по сокращению, те не по вине работника их уволили , то никакого красного списка не будет
13.05.2024 Нравится Ответить
mn.shulga
mn.shulga
Пусть предложит руководству по соглашению уволиться, но с компенсацией за три месяца. если нет, то звонок в трудовую инспекцию.
Главное, чтоб не было причин уволить её по статье.
13.05.2024 Нравится Ответить
luckymom1
luckymom1
Просто сейчас волна испугавшихся уйдет и оплатят тем кто не испугается 😁
13.05.2024 Нравится Ответить
elizaveta.egorova
elizaveta.egorova
Мама санитарка в ковидной кардио больнице
Спасибо, девочки, надоумлю ее

Если есть еще советы, буду рада слышать 🙏
13.05.2024 Нравится Ответить
elen111
elen111
Пусть не сдается 💪🏼. Все всем выплачивали по итогу, кто не ушел по собственному 😏
13.05.2024 Нравится Ответить
feodora.zhanna
feodora.zhanna
Надежда на дурака. Кто-нибудь да согласится сам уйти 🤷‍♀️
13.05.2024 Нравится Ответить
yulyaahha
yulyaahha
Это был пиздёшь чистой воды🌚
13.05.2024 Нравится Ответить
elina3103
elina3103
Бред и враньё. Пусть ваша мама звонит в трудовую инспекцию и расскажет им эту чудесную историю. Влетит руководству по полной😁
13.05.2024 Нравится Ответить
elen111
elen111
Ооо. В больницах ничего не меняется 🙈. Одна пугалка десятилетиями. Раньше действительно чисто по знакомым, был такой список. Сейчас нехватка врачей, медицинского персонала, без работы не останется. Запишет пусть разговор и в Трудовую.
13.05.2024 Нравится Ответить
alin-ka
alin-ka
Не законно конечно, пусть добровольно не пишет, сокращали чтобы, хитрые какие.
13.05.2024 Нравится Ответить
a1inyshka
a1inyshka
Это запугивание. Сама пусть не увольняется ни в коем случае. Они не имеют права ничего сделать. Более того, при сокращении должны были уведомить за несколько месяцев.
Они просто хотят сэкономить свои деньги, чтобы кому-то больше осталось
13.05.2024 Нравится Ответить
liliana-is-nn
liliana-is-nn
Блеф натуральный. Спустили ЦУ заведующей закрыться с минимальными тратами вот и все. Никаких собственных желаний, пусть сокращают. Ишь ты деловые.
13.05.2024 Нравится Ответить
Читайте также