Отпуск без содержания при закрытии предприятия: мои права?
Предприятие закрывают на две недели,все сотрудники идут в оплачиваемый отпуск
Я работаю с начала года, полгода ещё не отработала, поэтому меня отправляют без содержания
Имею ли право отправлять меня в отпуск без содержания,а если мне вообще отпуск этот не нужен, даже оплачиваемый,я на лёгком труде и хочу работать
Комментарии
Я бы на эти две недели открыла бы больничный, он хоть оплачивается 😅
Нет заявок в том объеме, которые хотелось, поэтому на две недели отправляют, чтобы накопить заявки
Нет, не имеют без вашего согласия. Могут отправить в простой, платят в простое 2/3 от среднего.
Нужно понимать, по какой причине "закрывают". Вас обязагы отправить в простой на 2/3 заработка. Или дать оплачиваемый отпуск
А как вы будете работать, если предприятие закрывают ?🤔
Мне кажется вкус надо в трудовую инспекцию обратиться