Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Vesta

Беременность и работа: права?

Девочки) вопрос к знающим

Уволилась с работы

Через месяц узнаю о беременности

Если я сейчас сообщаю работодателю о том что в положении, они обязаны меня восстановить, но логично что тогда мне будет необходимо на работу выходить, верно мыслю?

22

Лучший комментарий

yulia_vasileva

Юлия

Мама дочки (3 года)

С чего вдруг обязаны восстановить? Вы сами уволились, ничем они Вам не обязаны

Отметок «Нравится»: 6
vestochek

Vesta

Девочки всем огромное спасибо 🙌🩷

@rusvika1991,

@mirv_aygul,

“@buka_bubuka,

@anna0417,

@yulia_vasileva,

@astrobaby.pro,

@alina_lis,

@dyakovael23,

@katorgina-777,

@mila27111985,

@elya_mos,

@victoria.08,

@jujust @marinash00, a6055,

@pirina_88,

Во-первых, Благо в положении не я 😂

А сестра.

Долго писать не хотелось, поэтому пост писала как про себя.

Звоню в свой отдел кадров излагаю ситуацию( а сама 26.12 только уволилась 😂), а потом в конце после комментариев говорю, это не я в положении)

это мне консультация ваша нужна была по этому вопросу 😂🤣сначала как от строгого работодателя.

Кадровик Смеется говорит а мы уже сидим гадаем будет ли у тебя наконец пацан или нет 😂

Так вот потом она добавила что все же можно и нужно договариваться с руководством потому как часто идут навстречу когда срок беременности выпадает на период, когда вы уволились.

Так что все правы:

✅ восстанавливать работодатель вас не обязан -вы написали по собственному желанию и он не знал, что вы в положении

✅ при наличии справки «совпадающей по срокам» с работодателем можно и нужно договориться)

✅ и да, расчет будет за последние два года в любом случае

У истории кстати хэппи энд) сестру взяли обратно на работу!!!

Так что в копилку к знаниям 😄

Встряхнула своих бывших коллег 😂

Всем спасибо, кто принял участие в обсуждении👍

Отметок «Нравится»: 4

Комментарии

rusvika1991

Виктория

Ахахахах вы уволились, всё. Никто вас не восстановит.

Отметок «Нравится»: 0
maygul

Айгуль

Мама двоих (5 лет, 12 лет)

Почему обязаны восстановить?

Отметок «Нравится»: 0
buka_bubuka

buka_bubuka

Мама сына (3 года)

Почему обязаны восстановить???

Отметок «Нравится»: 0
anna0417

Анна

Нет, не обязаны. Вы же уволились.

Отметок «Нравится»: 0
yulia_vasileva

Юлия

Мама дочки (3 года)

С чего вдруг обязаны восстановить? Вы сами уволились, ничем они Вам не обязаны

Отметок «Нравится»: 6
astrobaby.pro

astrobaby.pro

Мама дочки (6 лет)

Вы же добровольно уволились. Причем здесь работодатель

Отметок «Нравится»: 0
alina_lis

Alya

Мама дочки (5 лет), беременна (26 нед.)

С чего они обязаны? Даже если бы они вас уволили сами, то через месяц вам никто ничем не обязан 😂😂😂 а вы вообще сами уволились, беременность не является основанием ни для чего 😅

Отметок «Нравится»: 0
dyakovael23

Елена

Мама двоих (1 год, 4 года)

Стоп, восстановят. Я уволилась не зная что беременна . тут главное срок в справке и восстанавливают задним числом. Я работала в Сбербанке и по сей день с помощью справки от гинеколога меня восстановили. Главное что б у вас было больше недель что типа вы уже были беременны в день увольнения. И все

У нас в Сбере так .

Отметок «Нравится»: 1
dyakovael23

Елена

Мама двоих (1 год, 4 года)

@alina_lis в Сбере свои законы , вы не знали ?! 😅😅😅там Греф уже все настроил всем 😅 по справке взяли без всякого руководства, т к была в положении уже при увольнении .

Я там уже с 2013 года работаю

Отметок «Нравится»: 0
alina_lis

Alya

Мама дочки (5 лет), беременна (26 нед.)

я знаю про сбер. Но у автора не сбер и есть закон.

Отметок «Нравится»: 0
dyakovael23

Елена

Мама двоих (1 год, 4 года)

я просто написала как опыт у меня был. Какая компания у нее и правила внутреннего регламента нам неизвестны

Отметок «Нравится»: 0
katorgina-777

Каторина

Мама двоих (1 год, 4 года)

Нет) с чего вдруг)) Конечно, беременные работают до 30 недель

Отметок «Нравится»: 0
mila852711

Мила

Насколько я помню,то зависит от срока,если беременность наступила во время увольнения,то можно восстановиться🤔

Отметок «Нравится»: 0
elvira.ams

Эльвира

Если на момент увольнения вы были беременны, но не знали об этом - можно попробовать, если нет - то шансов 0.

Отметок «Нравится»: 0
victoria.08

Виктория

Мама двоих (младенец)

А как доказать знал или не знал о беременности?)

Отметок «Нравится»: 0
elvira.ams

Эльвира

Я думаю, что беременная вряд ли будет увольняться по собственному желанию) Даже если бы на неё надавили и заставили подписать заявление, она бы сказала, что беременна и предоставила справку)

Отметок «Нравится»: 0
julia6055

Юлия

Мама двоих (4 года, 7 лет)

Выплаты будут за 2 последних года берут расчёт предыдущих . Если вы родите в этом году, то будут брать заработок за 2022 и 2023 год. На счёт восстановления на работе, можно всё, но по договорённости и руководством. Мы же не знаем причины, по какой вы уволились.

Отметок «Нравится»: 1
marinash00

Марина

Если вы через месяц узнали, что беременны, то работодатель уже вам ничем не обязан.

НО могут пойти навстречу и принять обратно. Вам надо разговаривать с руководством.

Отметок «Нравится»: 0
pirina_88

Катя Пырина

Мама сына (3 года)

Суд практика видимо такая что восстанавливают поэтому компании без суда идут на встречу

Обязательно попробуйте.

Отметок «Нравится»: 0
vestochek

Vesta

Девочки всем огромное спасибо 🙌🩷

@rusvika1991,

@mirv_aygul,

“@buka_bubuka,

@anna0417,

@yulia_vasileva,

@astrobaby.pro,

@alina_lis,

@dyakovael23,

@katorgina-777,

@mila27111985,

@elya_mos,

@victoria.08,

@jujust @marinash00, a6055,

@pirina_88,

Во-первых, Благо в положении не я 😂

А сестра.

Долго писать не хотелось, поэтому пост писала как про себя.

Звоню в свой отдел кадров излагаю ситуацию( а сама 26.12 только уволилась 😂), а потом в конце после комментариев говорю, это не я в положении)

это мне консультация ваша нужна была по этому вопросу 😂🤣сначала как от строгого работодателя.

Кадровик Смеется говорит а мы уже сидим гадаем будет ли у тебя наконец пацан или нет 😂

Так вот потом она добавила что все же можно и нужно договариваться с руководством потому как часто идут навстречу когда срок беременности выпадает на период, когда вы уволились.

Так что все правы:

✅ восстанавливать работодатель вас не обязан -вы написали по собственному желанию и он не знал, что вы в положении

✅ при наличии справки «совпадающей по срокам» с работодателем можно и нужно договориться)

✅ и да, расчет будет за последние два года в любом случае

У истории кстати хэппи энд) сестру взяли обратно на работу!!!

Так что в копилку к знаниям 😄

Встряхнула своих бывших коллег 😂

Всем спасибо, кто принял участие в обсуждении👍

Отметок «Нравится»: 4