Девочки, пост об отношениях с начальником (не любовных). Я работаю 1,5 года в одном месте, работу выполняю хорошо,…

А может Вы просто разумный человек, который не подвержен эмоциональным всплескам?)

Я бы отгуляла отпуска, если нет возможности уволиться, заняться здоровьем, потом устроиться на новую работу и через полгода уехать отдыхать. Но если не будете гулять, то выплату получите. Смотрите, как вам сейчас нужнее в вашей ситуации. Ну и вдруг он еще в себя придет за это время)

Но понимаю вас, ситуация неприятная

Если очень нужен отпуск (билеты пропадут) можно ведь на новом месте сразу договориться чтобы отпустили за свой счёт. Я так через месяц после выхода ушла в отпуск на 10 дней, билеты были просто уже на руках. Сразу обговаривала на собеседовании

Я однажды устраивалась, а у меня уже были путевки, сразу об этом на собеседовании сказала, мне пошли на встречу и я спокойно съездила в отпуск!

Я б ещё пол года на обстановку внутри коллектива посмотрела(разовая акция или такая ситуация будет,как "само собой разумеющееся")+отпуска.

В бюджете в этом месяце аналогичная ситуация. Все охренели от зп в рабочем чате😅Я с придыханием жду окончания декрета, тоже дала себе пол года на " посмотреть, что будет, а пока подстраховываюсь получением ещё одного диплома.

Насчёт отпуска верно пишут. Всё обговаривается. Я так же устраивалась с билетами на руках, ушла в отпуск через 3недели после выхода на работу, несмотря что ГБУЗ

Я сама бы ушла куда-нибудь, есть плюсы, но и так много минусов на этом месте, самый главный что добавляется работы, а доплата или не добавляется или несоразмерно мало. Но занимаюсь ЭКО, а с руководителем в хороших отношениях, всегда могу отпросится, разница во времени, с утра могу сделать все свои дела пока все спят и никто не в курсе о моих делах (я на удаленке) А на новом месте первое время это будет тотал контроль и «распишите карту рабочего дня» 🤣

А может просто устроить бунт начальнику . Обещал , пусть платит . Я тоже резкая . Я всегда ухожу

Так вы ищите прям супер вариант . Может искать долго будете

Можно просто обозначить, что будете искать другую работу, предупреждаю заранее, чтоб не страдал производственный процесс. Если что-то подвернется достойное. Это ему подумать!!! А вам возможность лавировать по ситуации

Я б не дергалась с работы из-за этого. Продолжила бы там работать, сходила бы в отпуска. Но сверхурочно уже б и пальцем не пошевелила. Надо внедрить - ну внедряйте. А у вас дела/стоматолог/дети - что угодно.

нет запрета брать отпуск сразу, все зависит от договоренностей, можно на собеседовании это озвучить, еще можно попросить его оплатить переработки

Уйдите в отпуск, потом на больничный с последующим увольнением.

Нам вот тоже обещали с 1 апреля зп поднять. В декабре спросила все ли в силе. На меня посмотрели как впервые слышат. Говорю вообще то вы обещали, не только инструмент у ребят подорожал, продукты и бензин тоже. Нууу мы посмотрим, может поднимем. Может???

Не поднимут их сюрприз ждет.

Доработать до отпуска, после взять больняк и содрать по полной

Я несколько раз переходила на новое место и сразу просто договаривалась, что вот такие даты уже запланированы и это важно для меня. И когда нанимала, тоже, если нет прям критичности (а ее не бывало), согласовывала отпуска «на берегу»

Я так три года лямку тянула, то отпуск, то нг, праздники 😅 то болеют все, работать некому..

Так после июльского отпуска и сваливайте.

Дотерпеть до отпуска, а там может и заплатит, потом увольнение

Но больше конечно на эти обещания не вестись и не перерабатывать

Не выгораживаю вашего начальника, но у нас никогда нет премий в декабре/ январе

Бухгалтерия сдаёт год в марте, платит налог на прибыль и мы получаем либо в марте за прошлый год, либо в июне) так что просто подойдите и обсудите напрямую что очень рассчитывали на обещанную премию, что очень нужны деньги и хотели бы понимать как планировать свои финансы

По ответу будет понятно в принципе будет ли премия вообще или нет

Ваш начальник собрал все сливки а вас кормит завтраками старо как мир

Либо доработала бы до июля отгуляла отпуск и ушла , либо на новой работе предупредила бы заранее о своих планах. А вообще хорошая раьота очень быстро обычно не находится , походите спокойно по собеседованиям присмотритесь , может они согласятся скажем до мая вас подождать а в июле в отпуск отпустить

Здравствуйте, я только начинаю свой путь по обучению на тестировщика. Скажите пожалуйста, вы тоже в этой сфере работаете?