Кто разбирается в выплатах с работы, касается годовой премии.
Если я увольняюсь сейчас, имеет ли право работодатель не платить премию?
Как мне объяснили на работе, что документы еще не поданы и скорее всего я могу не попасть под премию, шансов мало (
@nastikov, у нас скорее второй вариант, потому что руководитель решает сколько кому.
@anya.i, вот тогда скорее всего ничего не достанется, или достанется немного((( с этим тоже сталкивалась(
Обычно да, годовую премию не платят, если уволился. Какой в этом смысл, если человек все равно уходит. Но это все на усмотрение руководства
На усмотрение работодателя. Она идет отдельным платежом по спискам. И смысл ему платить человеку, который уходит, если можно распилить между своими
Если годовая за предыдущий год, то возможно выплатят. За этот год нет, тк квартал не закрылся
А есть ещё такие как мы кто НЕ получает подарков детям на нг с работы? Ни билетов, ни подарков ? Смотришь у некоторых просто рай для детей, шикарные подарки . А у нас ни у меня,ни у мужа ничего. Я не жалуюсь. Просто любопытно.
Спасибо огромное за ответы, очень интересно почитать. Пусть у всех к нг будут хорошие премии, зп и подарки.
Девочки, кто шарит, подскажите, пожалуйста 🥹
У нас в гос. учреждениях премии полагаются даже декретницам?
Мои юристы и бухгалтера еще отдыхают, а мне не терпится узнать, потому что на работе все получили хорошую премию за 16ое и конец года, и коллеги говорят, что мне тоже должно было поступить.
Отдел кадров ответили, что "премия только для тех, кто работает".
Девочки, а вы бы смогли переехать из Ставрополя, если бы с работой жопа была бы? Если да, то куда и почему? Муж работает в следственном комитете, ни рубля не выплатили премию.
Премию «Мать года» получает…🥁
Я 🤣
Забыла вчера сына из сада забрать🙈
Вот как тут не Нервничать и не плакать !!! Мужа решили премии не из за чего!!! Сейчас пришёл с работы и сказал что начальник ему сказал что Премия у него 500 рублей!!! А должна была быть почти 50 тыс.руб военнослужащий Премия 10/10 !!! Как не психовать ?????
Если по трудовому соглашению положена (например бонус за выполнение KPI и тп) и премия приказом по всем сотрудникам, а не по списку, то должны заплатить. Не раз слышала о таких выплатах после увольнения. Но это все зависит от договора и положения о премировании.