Имеет ли право работодатель отказать в отпуске без содержания по семейным обстоятельствам? Трудоустройство официальное, бюджетная сфера.
С формулировкой по семейным обстоятельствам имеет полное право отказать. Есть случаи, когда обязан предоставить, см. ч.2 ст. 128 ТК РФ
Выше со ссылкой на закон вам верно написали