Mom.life
G❤️
momgoar
G❤️·Мама двоих (2 года, 5 лет), ждёт третьего

Что делать при производственной травме?

Девочки

Может юристы есть среди вас

Подскажите, помогите🙏🏾🙏🏾🙏🏾

У папы произошла производственная травма, открытый перелом ноги( готовят на операцию)

Работодатель просит решить самим, типа зп будет идти, лечение покроем

А участковый говорит лучше дело завести

Что делать как быть ?

Какие у нас есть права?

24.01.2024

Лучший комментарий

Комментарии

daisy29
Daisy·Мама дочки (7 лет)

Официально все делайте, а то потом не добьётесь ничего от работодателя

24.01.2024 Нравится Ответить
hush
hush·Мама дочки (7 лет)

Кинут, раз так говорят. Честный работодатель оформит акт о несчастном случае. Нечестный будет зубы заговаривать, обещать золотые горы. Лишь бы человек взял вину на себя. А потом - Гуляй дурачок! Тебя не знаем, где травму получил не знаем!

24.01.2024 Нравится Ответить
happymysunandme

Я инженер по безопасности и охране труда. Это по моей части. Заводите дело. Очень долго объяснять, но надо. Если хотите , напишите мне на Ватсапп.

24.01.2024 Нравится Ответить
naiilya29

В прошлом году у меня двоюродный брат упал с 3 этажа , головой вниз . Сам ничего не помнит , вообще тот день с памяти стерся. Начальство говорили поможем , поначалу немного дали на операцию , затем Кинули . Он стал инвалидом 3 группы. Поэтому лучше на месте

24.01.2024 Нравится Ответить
rednaksi
Zhanar·Мама троих детей

Мой отец тоже пошел на встречу начальнику при переломе руки, тот ему 10 тыщ дал и все. В итоге у него потом осложнения были, мы его возили и на рентген и на перевязки и лекарства на туеву кучу денег сами покупали. А он все равно, ой, не удобно, не хочу конфликтов, я же там работаю и тд и тп, а платим и выхаживаем мы

24.01.2024 Нравится Ответить
lulu_m
Lulu ·Мама сына (3 года)

Каждый работодатель, обязан после любого страхового случаю при исполнения трудовых обязательств, сделать акт о несчастном случае, и по закону каждый работодатель обязан застраховать своего сотрудника, чтобы те уже оплачивали

24.01.2024 Нравится Ответить
lulu_m
Lulu ·Мама сына (3 года)

И уже от степени несчастного случая, страховая компания должна оплачивать, сразу на месте решайте

24.01.2024 Нравится Ответить
anna_vitalievna32
Анна·Мама сына (6 лет)

Или пусть наличкой все вперед отдают, столько сколько скажете.

Потом кинут.

За слабость доброту принимают часто.

24.01.2024 Нравится Ответить
anna_vitalievna32
Анна·Мама сына (6 лет)

Дело!

Потом отъедут , что вы сами согласны были.

Все официально!

24.01.2024 Нравится Ответить
ainur_buh
ainur.buhgalter·Мама двоих (4 года, 6 лет)

Конечно лучше дело завести

Если прям будут все делать, то и прекратить его можно

24.01.2024 Нравится Ответить
ainur_buh
ainur.buhgalter·Мама двоих (4 года, 6 лет)

А так хоть подтверждение и доказательства будут , если он будет на больничном официально, там пределы

24.01.2024 Нравится Ответить
veneraa
Венера·Мама троих детей

Странный работодатель

Если травма на работе

То работодатель должен решать

Либо заявление в 102…

24.01.2024 Нравится Ответить
salt_nuts

не верьте

все делайте как положено

фиг докажешь потом , производственная эта травма или нет

24.01.2024 Нравится Ответить
momgoar
G❤️·Мама двоих (2 года, 5 лет), ждёт третьего

У меня папа добрый

Не любит конфликты

Как мне ему это обьяснить

24.01.2024 Нравится Ответить
salt_nuts

@momgoar, как есть говорите. что нельзя так. нужно по белому оформить. а то могут и кинуть. Ему после этого туда возвращаться?

24.01.2024 Нравится Ответить
Читайте также