Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Запись из каналаЮридическая помощь
Nik
Nik
Мама дочки (8 лет)

Вопрос юристу: обязательно ли ООО ставить сотрудников на воинский учет во время СВО? Подробности

Девочки, может вы знаете или есть ли тут юрист который даст ответ, а не ссылку на закон. Я в них вообще не разбираюсь воооооообще ноль. Не понимаю я эти статьи!!!

Малое предприятие ООО встаёт на учет в военкомат, данные по сотрудникам собраны.

Вопрос война идет давно, почему именно сейчас надо поставить на учет всех сотрудников?!

Обязательно ли предприятию ставить своих сотрудников на учет?! Больше всего меня этот вопрос волнуют.

5

Комментарии

natalya333

НатальяМама двоих (2 года, 7 лет)

У организаций давно была такая обязанность, но делали это далеко не все. В октябре ввели большие штрафы как на юр лица, так и на физ, поэтому все быстро ринулись ставить на учет компании и вести воинский учет

Ответить

jannamarkova

ЖаннаМама дочки (2 года)

Если кратко это обязанность ООО такая же как и платить налоги. Если есть вопросы по компании и постановке на ВУ, пишите. Готовлю все документы и ставлю на учет 👌

Ответить

iv.tishkina

ИринаМама дочки (3 года)

Все уже много лет обязаны подавать данные в военкомат о работающих военнообязанных

Раньше просто, если небольшое предприятие, никто не контролировал, подаёт оно сведения или нет. А сейчас контроль строже стал

Ответить

lina_a

Nik Мама дочки (8 лет)

Понятно , спасибо 🙏🏻

Ответить

mary0964

МарияМама сына-младенца

Уведомлять военкомат о приеме и увольнении военнообязанных работодатель обязан в течение 5 дней со дня издания приказа

Ответить

Всем привет! Вопрос к юристам или опытным 🤗 Положено ли выходное пособие при добровольной ликвидации предприятия…

Всем привет! Вопрос к юристам или опытным 🤗 Положено ли выходное пособие при добровольной ликвидации предприятия сотруднику, находящемуся в декретном отпуске (ребёнку 2,5 года)?

Что делать, если в больнице с ребёнком случилось ЧП? Ищу юристов и советы

ЧП в стационаре с дочерью 11 лет, возбуждено уголовное дело. Больница отказывается сопровождать детей. Ищу тех, кто сталкивался, и помощь юристов для жалобы. Прочитайте опыт и поддержку мам!

Нормально ли это, что мой муж до сих пор ходит на работу? При том, что это частная фирма, а не предприятие первой…

Нормально ли это, что мой муж до сих пор ходит на работу? При том, что это частная фирма, а не предприятие первой необходимости. Руководство даже иногда умудряется некоторым сотрудникам звонить с претензией «какого хрена ты не на работе?!». Я злая капец🤬😡