Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Софа
Софа
Мама сына-младенца, беременна (3 нед.)

Работа в декрете на полставки без увольнения: как правильно совмещать и что нужно знать?

Девочки, такой вопрос, я сейчас в отпуске по уходу за ребенком, трудоустроена официально соответственно. Если я хочу устроиться на 0.5 или 0.25 ставки в другое учреждение, мне нужно увольняться с моей работы? Или возможно трудоустроиться без увольнения?

6

Комментарии

beauty_lenochka

Елена Горелова

Мама троих детей

Можно не увольняться

Отметок «Нравится»: 0
bobrowa_ok

Оксана

Мама сына (1 год)

Нет.

Отметок «Нравится»: 0
dr.alinashumb

АлинаШумбарская

Мама сына (1 год)

Вас просто оформляют по совмещению в новом месте.

Отметок «Нравится»: 0
katunchik_a

Екатерина

Можете не увольняться и спокойно оформиться на неполную ставку по совместительству

Отметок «Нравится»: 0
katunchik_a

Екатерина

ещё можно оформить ИП или самозанятость и работать в другой организации по договору ГПХ, если такой формат компания практикует

При этом увольняться с первого места работы не надо

Отметок «Нравится»: 1
irene_donchenko

Ирина

Мама двоих (2 года, 9 лет)

По совмещению или по договору. Не обязательно увольняться

Отметок «Нравится»: 0