Прервать отпуск по уходу до 1,5 лет?

Question

Есть тут кто собирается прервать отпуск по уходу до 1,5 лет на 1 день , чтобы получать больше пособие в новом году? Вы уже на работе этот вопрос поднимали? Как отреагировали?

Наталья · Answer

Только если кто-то на вашей декретной ставке работает, то вряд ли работодатель сможет это сделать

Надежда · Answer

Да, так и есть, ставка занята, мне отказали.

Маруся · Answer

Я так делала, в следующем году обязательно так надо сделать, там максималка сильно поднимается. У нас на работе элементарно все на это идут, все прекрасно знают, что это выгодно.

Мария · Answer

@swan_007, @nady08, нет, нужно выйти с отпуска по уходу - все выплаты потеряете, уйти в отпуск на неделю/больничный/поработтаь и заново уйти в отпуск по уходу, выплаты будут другие.
Выйти можно и на день условно, но меня просили хотя бы на неделю.

Мария · Answer

@swan_007, ну как мне сказали надо выйти именно с отпуска по уходу, то есть не работать и быть в отпуске по уходу, а прервать его, тогда все будет

Виктория · Answer

@mary_y_, а ну возможно. Но тут тоже надо лезть в этот новый закон, можно ли отменить этот отпуск, или он теперь автоматический ибо ни на что не влияет.

Мария · Answer

@swan_007, ну да, этого еще никто не знает

Мария · Answer

Я ходила и разбиралась.
Тут смысла в том, что в декрет я пошла в 23, в расчет брали 22 и 21.
В 22 и 21 максимум уже, выше никак 😂 база не увеличивается от этого.
Надо перевыйти в 24 и взять в расчет 23 и 22, у меня получилось так выгоднее.
Если все расчеты останутся такие же, то у меня на работе только поддержали.

Виктория · Answer

Можно, законом это не запрещено. Только вот выиграете ли вы от этого? Ведь сейчас с 24 года примут закон о том, что женщина может и работать, и получать это пособие. То есть пересчитывать его никто не будет, видимо.

Виктория · Answer

@nady08, я думаю, еще никто не знает как будет. Но мое предположение такое, что если вы выходите на работу, то выплату по уходу вам не отменяют, то есть в тот один рабочий день вы получаете и выплату по уходу и зарплату. А потом, когда опять уходите в отпуск по уходу, никто не будет пересчитывать выплату, так как вам ее и не отменяли, поэтому нет необходимости опять на нее документы подавать.

Надежда · Answer

@swan_007 поняла, спасибо!

Мария · Answer

@swan_007, ну и надо дождаться новых расчетов, потому что пока бухгалтерия считает по старым правилам

Alla · Answer

Так интересно

kosmos_anita · Answer

Послушаю

Люся · Answer

И я. Ещё можно вопрос может кто в курсе, например я соберусь во второй декрет невыхода с первого… мне тоже надо выходить на один день чтобы больше получить?

Виктория · Answer

Да, надо в любом случае. И возможно этот выход из декрета на один день может поднять вам выплаты. То есть вы можете выбрать в расчетный период год, когда вы полностью сидели в декрете и год с этим одним рабочим днем. Тогда выплатят вам все исходя из суточного заработка на этот один день, при условии, что этот выход будет в этом году, а родите вы в следующем году (так как для расчета берут 2 предыдущих года).

Вера · Answer

А что так можно 😅
Интересно

Надежда · Answer

Можно тем, кто получает максимум сейчас, а может получать больше. С нового года повышают максимальное пособие, но чтобы его пересчитали нужно выйти на работу🫤

Вера · Answer

@nady08, я погуглила 
Максимум 33 
У меня 28 
Значит мне например смысла нет выходить на день ? Верно 
Подскажите пожалуйста

Диана · Answer

Послушаю

Прервать отпуск по уходу до 1,5 лет?

Лучший комментарий

Комментарии