Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Татьяна
Татьяна
Мама двоих (младенец), ждёт третьего

Отпуск по уходу за ребёнком

Девочки, кто разбирается или точно знает подскажите!? 28 декабря открываю больничный лист по беременности и родам на третьего ребёнка, отпуск по уходу до 1,5 второго прийдется прервать. Имеет ли право муж у себя на работе или бабушки оформить отпуск до 1,5 на второго, просто ребенку год только будет 28 декабря, не хотелось бы пол года выплату терять, на единое по доходам не проходим.

13

Комментарии

amarika_

Марина

Мама двоих (7 лет, 12 лет), ждёт третьего

Да,в декрет по уходу может уйти свекровь, муж.

maruuusia95

мария

Мама сына (1 год)

Может

voroninave92

Вероника

Мама двоих (2 года, 4 года)

Да, конечно могут оформить или муж или бабушка/дедушка.

rostiovceva32

Татьяна

Мама двоих (младенец), ждёт третьего

@amarika_ @maruuusia95 @voroninave92 ох как хорошо, а если бабушка на пенсии не знаете сможет оформить, это так вариант на всякий случай, если у мужа не получится на работе, т. к. он работать,то всё равно хочет, а не дома сидеть.

asya235

Анастасия

Мама дочки (1 год)

@asya235 пока искала про ставку нашла это

asya235

Анастасия

Мама дочки (1 год)

планируктся что с 1 января 2024 года вступил закон,что можно на полную ставку

rostiovceva32

Татьяна

Мама двоих (младенец), ждёт третьего

ой, может это про одного и того же ребёнка речь, а я ж вроде по беременности и родам с третьим буду, а по уходу за вторым хочу на мужа оформить. Осталось почитать и вникнуть, что там с 1 января 2024 придумали. Спасибо большое за ответ🤗

Пособие в декабре 2024: когда ждать выплаты?

В декабре 2024 года пособие поступит дважды: 3 декабря перечислят пособие за ноябрь - по обычному сроку перечисления единого пособия на карты. В конце декабря (ориентировочно 28-29 декабря) придут на карты выплаты за декабрь, так как 3 января будет праздничным днём. В январе пособия не будет !!

Сколько дней отпуска мне положено за год, если я ухожу в декрет в декабре?

Девочки, подскажите У меня пдр стоит на март, а в декабре я ухожу получается в декретный отпуск, или больничный, до родов, так вот, у меня рабочий год считается с февраля по февраль- 28 отпускных дней, то что я уйду в декабре, но рожаю в марте, у меня считается , что у меня за этот год 28 дней отпуска или будут как то вычитаться, что я в декабре ухожу и не доработала «свой год»?

Увольняться или нет?

Сейчас младшей 1,5 года, надо на работу ехать и продлевать отпуск. Я вот подумала, плюшки ж кончились, может вообще уволиться тогда что б наконец-то меня ничего не связывало с этой ублюдской конторой. Или есть смысл еще 1,5 года в отпуске официально посидеть? Кроме трудового стажа.