Что мотивирует в работе?
Добрый вечер!
Давайте поговорим о мотивации.
Что Вас мотивирует в работе?
Вот я всегда ориентируюсь на фиксированный оклад при поиске работы. Премии-это круто. Но на мой результат работы это не влияет.
Сейчас я ухожу с работы, где с учетом премий я получаю 90-100 в месяц. Но каждый раз думаю-получу или нет премию, и сколько.
И вот…часть клиентов и часть коллег узнает, что я ухожу. Я слышу от них сожаление, потому что в данной организации им со мной было комфортнее всего. Они сожалеют и желают мне удачи на новом месте. А я сижу и понимаю, что их слова, благодарность- это для меня лучшая мотивация идти вперёд. Даже не деньги (хотя я хочу получать гораздо больше).
Татьяна·
Бабки для меня главное))
Lea··
👍👍👍+++
Кокос 🥥·
Мама сына (1 год)
Деньги и только деньги
Галина··
Мама двоих (3 года, 5 лет)
Ну вот я после 6 лет декрета получаю почти 100 (с учетом премий). Плюс сферу сменила. Но руководство гавно, коллектив так себе- и никакие деньги не нужны)
Арина·
Мама сына (5 лет)
Муж обеспечивает, я работаю для галочки, так скажем) мне важно комфортные условия труда (например удаленка во время болезней ребенка, вообще в офис могу ездить условно раз в месяц), ДМС, нормированный рабочий день. Коллектив безусловно важен) зарплата в данном случае вторична
Галина··
Мама двоих (3 года, 5 лет)
Ой, удаленка это огонь! Тем более с детьми) у меня и сейчас есть удаленка, и на новом месте будет
Лена Кула·
Мама двоих (1 год, 5 лет)
Деньги и только они)
Karina·
Мама сына (5 лет)
А где сейчас работаете? На удаленке сотка звучит хорошо 👌
Окси··
@mamgirls, а где нашли? Тоже в банке?
Галина··
Мама двоих (3 года, 5 лет)
да, тоже в банке
Окси··
поняла, спасибо
Romirina·
Я только вчера писала пост про свою работу. Не устану расхваливать своего работодателя. Что меня мотивирует:
- Достойный оклад
- Годовая премия
- Человеческое отношение в команде - быть услышанным руководителем, помощь коллег
- Удаленка с возможностью по желанию посещать офис
- ДМС со стоматологией
- Сокращенный рабочий в пятницу
- Корпоративный университет и большая библиотека с возможностью получать новые актуальные знания в своей сфере
Галина··
Мама двоих (3 года, 5 лет)
Мой новый работодатель по первому впечатлению такой же:) Посмотрим как в деле. Единственное, удаленка 2 недели в месяц. Но думаю со временем можно договориться и побольше, если нужно. Я впринципе не против ездить в офис, когда нормальный коллектив. Живое общение тоже нужно.
Romirina··
у нас нет никого в офисе, так что ездить особо смысла нет. Кто в Питере сидит, что в нижнем Новгороде.