Работодатель запрашивает кредитную историю при приеме на работу: законно ли это? Разбираем права кандидата!
Девочки, кто может подсказать, вправе ли работодатель запрашивать согласие на получение кредитной истории потенциального кандидата при приеме на работу? Или возможно отказаться? Вопрос не принципиальный, просто на мой взгляд, работодатель не вправе этого делать. Хотелось бы услышать с точки зрения норм права.
Мария·
Мама дочки (3 года)
Если запрашивают ваше согласие, конечно вы в праве отказаться
Юлия··
Мама дочки (5 лет)
И это не будет служить отказом при приеме на работу?просто впервые с таким сталкиваемся.
Мария··
Мама дочки (3 года)
это вам уже там, куда устраиваетесь надо уточнять, везде свои правила. Может это для них важная информация о сотруднике
Анастасия·
Мне кажется, что если человек будет работать с деньгами, то вполне разумно узнавать такие вещи
И человек в праве отказаться, а его в праве не взять)
Юлия··
Мама дочки (5 лет)
Речь не о бухгалтерской сфере, это не банк, это вообще ИТ компания.
Анастасия··
я думаю хорошая кредитная история отчасти говорит о надежности и обязательности человека
Хотя тоже первый раз слышу, чтоб в айти спрашивали кредитную историю…
Юлия··
Мама дочки (5 лет)
да, вы наверное, правы, с деньгами будет работа, но не напрямую, возможно в том числе и из за этого.
Iriska·
Мама сына (4 года)
Так всегда по безопасности пробивают и пробивали
Юлия··
Мама дочки (5 лет)
Вот я за последние два года дважды устраивалась на работу и у меня не спрашивали согласие на кредитную историю.