Как вернуть зарплату маме-флористу без трудового договора?
Девочки, что делать и куда обращаться? Мама работала флористом в уфаоптроз целый год, захотела уволиться и сказала заранее об этом, отработала две недели как положено и потом в эти две недели начали говорить, что она сможет уйти еще через две недели пока сменщица в отпуск не сходит, мама четко объяснила что не сможет работать потому что ей нужно сидеть с внучкой т.к мы с мужем уезжали на полторы недели в другой город и билеты все есть. Официально устроена не была, и вот теперь ей не хотят платить зарплату за предыдущий месяц и за отработанные две недели и плюс еще они каждый месяц с зп высчитывали залог который составил в общей сумме 10тысяч. Мама в ужасе от такой несправедливости и первый раз сталкиваемся с такой компанией😐
Комментарии
Маме на будущее, не иметь дел с неофициальным трудоустройством.
Тут уже отношения регулируются не трудовым кодексом, а желанием руководителя.
Можно конечно в трудовую инспекцию, но думаю сами понимаете, что смысла мало, из-за неофициального оформления
В трудовую инспекцию по РБ позвоните. Номер горячей бесплатной линии есть в интернете. По - другому никак
Сказать что записала все на диктофон, и обратиться не в минтруда, а в трудовую инспекцию , сразу все сделают. Испугаются
Там такой хозяин который не испугается к сожалению😐спасибо попробуем тогда в трудовую инспекцию написать
@irishka_moiseeva, пусть сходит в трудовую инспекцию.
И для точности можно у Хабирова на странице еще написать.
Быстро отреагируют.
@irishka_moiseeva, они боятся как огня этого, зачем им лишние проверки
Попробуйте в трудовую инспекцию сходить или написать, они и сами быстро реагируют, и работодатели тоже.
Но наверное в начале нужно на телефон записать какое то подтверждение, разговора или переписок с руководителем, чтобы было доказательство, что она там работала