Что делать после декрета?
Девочки, доброе есть тут кадровик или кто-нибудь работает в отделе персонала, помогите пожалуйста!!! ⚠️⚠️⚠️
Вышла на работу после декрета. Мне мой руководитель говорит "Что для Вас работы нет, типо место декретное да осталось, но чем занять Вас мы незнаем". Предлагает разойтись по соглашению сторон..что это? На меня как отразится в будущем? Смогу ли я потом на другую работу выйти после записи в трудовой такой??
Елизавета·
Мама дочки (4 года)
Никак не отразится, муж уходил несколько раз по соглашению сторон.
Анастасия ··
Мама двоих (2 года, 5 лет)
А что он потом говорил при устройстве на работу? Мне новому работодателю говорить.. что не было работы для меня?
Елизавета··
Мама дочки (4 года)
это частая история, я вышла после декрета на старое место, мои обязанности были уже у другого сотрудника, то что мне предложили меня не устроило. Через 2 месяца ушла на новое место.
Татьяна ··
Мама сына (5 лет)
у меня так же было, уволилась сразу и досвидос.
Анна·
Какой записи ? Конечно , он вам еще и выплачивает 3 оклада и отпускные ( мне сделали так ) через месяц я уже на новом месте работала 😁👌🏽
Анастасия ··
Мама двоих (2 года, 5 лет)
Хорошо, просто этой строчки не было никогда. Незнаю подводных камней.
Анна··
нет никаких подводных камней , кроме тех что надо все описать в соглашении. Иначе вам ничего не выплатят. Вот и все)
Анна··
я сама так увольнялась , потому что мне было неудобно ездить и график был неудобный который был до декрета , я сама им предложила уволить меня по соглашению с выплатой 3х окладов
Цветочек ·
Это везде мне кажется и всегда так . У нас так всех увольняют после декрета . Суки
Цветочек ··
@a.gafina, у нас так же (( требуйте минимум три оклада ! Сволочи !
Цветочек ··
@a.gafina, я решила , без четырёх окладов не уйду
Анастасия ··
Мама двоих (2 года, 5 лет)
я вот сейчас тоже тогда так буду. Мне ж с мужем детей кормить..блин...вот реально...рассчитывала что выйду будут деньги з.п., а тут такое..эх..
Dr.Lena·
Мама двоих (младенец)
Да конечно устроитесь, просите сразу достаточно окладов-3-5 чтобы выплатили-сумма должна быть в допнике прописана, только в одностороннем порядке расторгнуть допник и передумать увольняться не сможете
Анастасия ··
Мама двоих (2 года, 5 лет)
Поняла, спасибо.
largol·
Мама сына (7 лет)
Или 3 оклада или пусть официально сокращают
Маша·
Мама двоих (3 года, 5 лет)
Для вас рисков никаких с точки зрения записи в трудовой никаких.
Но вы можете требовать что угодно))) так что, не стесняйтесь. Главное, чтобы в соглашении все было прописано