Девочки, кому-нибудь звонили из соцзащиты? "Обрадовали" на счет изменений в выплате детских пособий?
Вопрос к тем, кто уходил из декрета в декрет: при получении пособий на второго ребёнка, сохраняются ли пособия на первого? Кто их начисляет? Работодатели или ещё куда идти?
ПРОЧИТАЙТЕ, ПОЖАЛУЙСТА, ДО КОНЦА И ЛИШЬ ПОТОМ ПИШИТЕ КОММЕНТАРИИ ! Делюсь моим планом действий для переоформления выплаты по уходу за ребенком на мужа Мы были первопроходцами на своих работах, несколько дней я потеряла пока объясняла отделу кадров что хочу сделать. Сначала мне сказали, что это невозможно , я ссылалась на вступление изменений в ТК 256 ( • при выходе одного члена семьи из отпуска по уходу за ребенком с сохранением права на пособие другой член семьи может воспользоваться отпуском по уходу за ребенком без получения пособия;) После того как работодатель проконсультировался с соц защитой всё пошло намного быстрее. На своей работе Написать Заявление от 4.02 о том что хочу прервать отпуск и выплату пособия в связи с переоформлением отпуска и пособия на другое лицо с 05.02. Последним днем отпуска считать 05.02 СРАЗУ ЖЕ ПИШЕМ ВТОРОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ На предоставление ежегодного отпуска на пару дней (количество зависит от того находится ли отдел кадров в вашем городе или нет. Мой находится в Питере и чтобы не рисковать я взяла отпуск на все свои накопленные дни ) с 5.02 по 5.03 У РАБОТОДАТЕЛЯ БЕРУ СПРАВКУ О ТОМ что прекратила использовать отпуск и не получаю пособие с 5.02 ТРЕТЬЕ ЗАЯВЛЕНИЕ На предоставление отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет с 6.03 ( пособие по уходу прошу не назначать) Как только я получила справку, отправила мужа в его кадры Пишем заявление на предоставление отпуска по уходу за ребенком с 10.02 ( выбрали выходной день, чтобы не терять в зарплате, можно было написать с 5.02) до достижения 1,5 лет , также просим назначить пособие по уходу до 1,5 лет ПРИЛОЖИТЬ СПРАВКУ О Ненахождении матери в отпуске и не получении пособия + копия свидетельства о рождении СРАЗУ ЖЕ ПАПА пишет еще одно заявление на прекращение отпуска по уходу за ребенком с 11.02 в связи с осуществлением трудовой деятельности полный рабочий день Всё в итоге я получила выплату с 1.02 по 4.02 , а муж с 10.02 по 29.02, могли получить весь месяц , но это было наше решение Сразу уточню, что я не юрист, увидела пост у одного блогера и решила рискнуть. Я НЕ УВОЛЬНЯЛАСЬ МУЖ ПОЛНОЦЕННО РАБОТАЕТ НА СВОЕЙ РАБОТЕ Все это полностью законно, не махинации.
Девочки, кто уходил из декрета в декрет, если взять отпуск перед больничным по БиР, он рассчитывается по средней зп, которая была до декрета или по новой, если зп увеличилась?
Девочки, скажите, кто знает, как уходить в декрет, если открыто ИП, чтобы получить пособие. Куда идти?
Айнұр 🐾·
Обязательно выходить с 30 нед, позже можно договориться, зависит от руководителя. Пособие до 1.5 года будут выдавать, это не вам дают, а для ребёнка.
только пенсионка оттуда перестанет падать
Айнұр 🐾··
@almakhanova.k не знаю, у многих тут остановили пенсионки
Айнұр 🐾··
@almakhanova.k про новое постановление не слышала ещё.
Klara Alma··
ого, жалкое наше государство.
elya·
Мама сына (3 года), беременна (37 нед.)
Работать можно через 3 мес, вам просто государство перестанет платить пенсионку и все, а само пособие будет падать также. Касательно 30недели оказывается обязательно надо выходить так как там срок декрета 126 дней что ли и мы его уменьшаем. Я вот на 2 недели позже вышла. Но правда я пока не знаю отразится ли это как то на пособие или нет, ещё не подавала
elya··
Мама сына (3 года), беременна (37 нед.)
@almakhanova.k если официально работаете то компания платит: соц и пенсионку + зп, государство только пособие
Klara Alma··
благодарю за ответ! 💐
elya··
Мама сына (3 года), беременна (37 нед.)
всегда пожалуйста