Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Оля
Оля
Мама двоих (2 года, 4 года)

Как легко расторгнуть договор с Дом.ру? Личный опыт

Девушки, дом ру норм интернет? Потом с ним как завершать обслуживание, ехать в офис? Помню, Ростелеком я просто возненавидела🤦‍♀️приехала в офис и поняла что не одна я, все клиенты плевались уходя, сдавая оборудование, это было лет пять назад. Может поменялось у них что-то. Интересует дом.ру как прощаться с ними) планирую на пару мес и съехать со сьема.

7

Комментарии

mila.dorovskih

ЛюдмилаМама сына (1 год)

Расторгала договор с дом.ру по телефону 3 года назад

Ответить

kristisha3103

Кристина Мама дочки (1 год)

Кстати ростелеком сейчас можно тоже из дома отключить, не надо ехать в офис

Ответить

dymko1984

ЮлияМама двоих (3 года, 13 лет)

Расскажите как?

Ответить

kristisha3103

Кристина Мама дочки (1 год)

@dymko1984 наверно уже не актуально? Я им дозвонилась и оператор меня отключил, можно ещё заявку оставить через приложение в чатах

Ответить

smorodin_ka

КатеринаМама сына (7 лет)

У меня дом ру было. Я просто написала им письмо о просьбе расторжения договора (нашла образец в интернете) и отправила почтой с уведомлением. Они мне потом прислали письмо с ответом, что договор расторгнут.

Ответить

olechkaolya

ОляМама двоих (2 года, 4 года)

О, мне подходит🙌спасибо!

Ответить

amino_63

Ам🌺Мама двоих (младенец)

Приехать в офис и написать заявление

Наверно позвонить тоже можно не знаю

Ответить

Как ответить мужу на предложение о работе?

Девочки, как думаете, если я отвечу мужу на это сообщение так: если я найду норм оплачиваемую работу, то зачем мне муж ? Будет уместно или это прям жестко?? 😁😁у меня есть работа удаленно/офис, хочу еще совмещать подработку.

У меня не стандартный вопрос для Мам Лайф. Были ли у кого в офисе оплачиваемые обеды? Может какой-то лимит, талоны или…

У меня не стандартный вопрос для Мам Лайф. Были ли у кого в офисе оплачиваемые обеды? Может какой-то лимит, талоны или столовая от работы, где можно было бесплатно обедать. Или просто в офис еду привозили централизовано и оплачивал работодатель? Ну или все для перекуса (печенье, конфеты) и чаепития было в общем доступе?