Почему нет откликов?
Девочки привет)
Вот читаю тут иногда, что работы нет, плохо платят, не вовремя , мало и тд.
Вот нум нужен сотрудник. Пятидневка. Хорошо платят. И никто не откликается.
Интересно, с чем это связано??
Лучший комментарий
Огромный процент живут на пособия. Зачем работать если они есть? Раньше никто не платил, а сейчас начиная с беременности до 17 лет!!
Комментарии
Я как раз рассматриваю пятидневку, до 18-18.30 идеально было бы)
Сколько работала в подборе, столько слышала, что людей лет. А на самом деле ищут не так.
1. В сфере продаж интересна зп. У вас в вакансии я ее не увидела. Обязательно укажите.
2. Вакансия по сути продавца, а называется дизайнер. Продавцы к вам не идут, потому что они ищут вакансии продавцов, а дизайнеры в салонах обычно работают без продаж и тоже на такое не идут. Я бы обозвал вакансию менеджер по продаже мебели. В тексте написала про работу в программах и то, что есть обучение.
3. Очень много воды. Больше сути. Исполнительность, ответственность и т.д. — это вода, на которой взгляд не задерживается. Пишите только то, что важно. Опыт работы с клиентами например.
Конкурентная зп, самореализации и т.д. — это никому не интересно. Конкретная зп, график, место работы.
Вы просто посмотрите количество резюме продавцов и дизайнеров. Вам проще продавца найти и переучить.
С дизайнерами вообще забавно, резюме их мало, работу ищут обычно новички без опыта. Дизайнеры, которые состоялись, часто работают на себя, а те, кто не состоялись — меняют профессию.
@denisovaolga подождите, а я разве обвиняла кого то в лени?...
Разные причины. Я долго искала и всегда откликалась на более приземленную вакансию. Где написана большая зп и никакой конкретики, даже откликаться не буду.,ну и смотрю вакансии чисто в центре, я не готова тратить время на дорогу, хоть мне 100 тыс платить будут. Ну и к тому же, график для меня идеален до 17-18:00!
И да, я лучше полы помою до 15:00 в нескольких местах, чем пойду работать до 19:00 и выше🤣
Посмотрела Вашу вакансию,я бы пошла,но:я с ребёнком одна,без сада,работа до 19,если даже сад,а она далеко,я живу на Киренского,забрать из сада ребёнка некому абсолютно.
Это вот почему мне бы не подошла😅
Хороший пост.) интересно почитать мнения. Странно, что на в принципе не пыльную работу, тем более если близко подобным занимался - не хотят идти. Место работы - спальный район с молодыми людьми) хз что надо соискателям 🤷♀️
Когда я вижу вакансию "продавец" с зарплатой 200к, пятидневкой и без требований к опыту и квалификации, я понимаю, что-то тут не то 🙈
Мы продажники, но не совсем продавцы)) зп 200 это конечно мечта) и да, мы обучим)
Я с января не могу закрыть 2 вакансии с ЗП 38 500, с июня с ЗП 62 500 и с мая с ЗП 72 000. Сфера торговли. Я работаю в компании почти 17 лет. Раньше вакансии у нас закрывались не успев открыться. А сейчас откликов практически нет🤦🏻♀️ компания стабильная, но как выясняется стабильность сейчас не в приоритете у соискателей.
Хотят: не полный рабочий день, хоум офис, работа онлайн и ЗП от 80 000)))
P.S. Идеальной работы не существует. В каждой найдется минус.
@ghettogirl, мерчендайзер, торговый представитель,супервайзер
Ну вы же тоже наверное прямо каждого брать не будете? У людей разные причины, в основном это зарплата, кому-то очень важно местоположение и график и другие причины. Я когда года 1,5 назад искала работу, просто ахерела от зарплат, реально в среднем предлагали по 25-35 тыс. Спрашивается на хрена было учиться 5 лет в универе, когда такие деньги можно было получать и без этого? В общем плюнула, осталась работать, кем и работала, все-таки гораздо больше по деньгам и график строю сама. Но опять же понимаю, что это не вечно, уже и здоровье не то и хочется стабильности, но в силу здоровья дочки, мне не подойдёт ни пятидневка, ни 2/2, т.к.у нас постоянно какие-то обследования, приёмы врачей, занятия. А кто-нибудь будет отпускать минимум раза 3-4 в неделю. Правильно, никто!
Но ведь как то работают другие мамы. Без детей девушек тоже хватает)
@100_angel я понимаю. Я и работаю, я вообще в декрете можно сказать не сидела ни разу. Со старшей училась на очном, а родила на третьем курсе в середине. Ещё 2,5 года, так и доучивалась. С младшей, вышла, когда ей было 1,3, немного даже подрабатывала с рождения и работала до последнего дня, 10 декабря ещё работала, 11 родила. И по сей день работаю. Хотя из моих знакомых девчонок, с детьми с инвалидностью не работает никто. Просто вы пишите, что люди к вам не откликаются. Я пытаюсь объяснить, что то, что кажется вам идеальными условиями, не факт, что подойдёт другим. Вот на моём примере допустим. У вас график до 19, вы находитесь на Шумяцкого. Ок, я в Солнечном, есть своя машина. Готовы ли вы отпускать хотя бы в 18:30, что бы успеть забрать ребёнка из садика? Мне больше не кому, у мужа вообще абсолютно ненормированный график, других родственников нет. У ребёнка особенности в развитии, готовы ли отпускать, как минимум 3-4 раза в неделю на реабилитационные занятия, обследования у врачей, а также иногда бывают дневные стационары, обычно до обеда, это раза 2-4 в год? Я бы рада была работать на постоянной стабильной работе с з/п в 60-80 тыс. Для начала даже за 45-50 готова. Я легко обучаема, очень ответственна, есть опыт в сфере продаж. Образование высшее (менеджмент организации). В прошлом году окончила бухгалтерские курсы. Но ведь, я явно вам не подойду на таких условиях. И я к сожалению, ни одна такая. Не всё тупо ноют и жалуются. Я понимаю, Кто-то просто слишком ленив и им проще так, а кто-то ведь и правда хочет, но не имеет возможности.
Кстати, прикол в том, что со старшец всё было куда проще, но она очень частоболела, из месяца по 2-3 недели спокойно могла, но тогда хоть родители могли помочь, забрать к себе иногда в другой город. и тоже, как вспомню, ой да у вас маленький ребёнок, опыта нет, я как раз только институт закончила. Короче, может просто не везло, не знаю.
@100_angel 🤣🤣🤣 знак пока то, что мне нужно в отпуск, но предложение заманчивое! Желаю удачи вам!!!
И вообще, что значит "не все так хорошо"? Т.е. полы мыть норм, официантом норм, в школе учителем быть норм, в поезде норм, на улице работать норм, а вот мебель продавать фу?) у меня муж пашет с утра до ночи и зп 70 получает. Но он с работы приходит еле живой. И я, в салоне вся красивая сижу, заказы принимаю и в 2 раза больше получаю. 20 лет в этой профессии и ни разу не пожалела.
Работать в продажах не все могут, если нужно прям продавать, а не на входящем потоке. Плюс многие, очень многие хотят голый оклад и желательно 100к 😂
Ищите исходящим поиском смежные профессии, если готовы без опыта брать это тоже можно указать
Значит есть какие-то нюансы в вашей вакансии, что не все так хорошо.
@vredinka_vrednaya тоже это учитывали и меняли текст))) копипастили даже у других)
@100_angel ещё учтите, что сейчас лето) летом всегда плохо с поиском) все отдыхают, не до работы видать 😄 к осени оживут)
Огромный процент живут на пособия. Зачем работать если они есть? Раньше никто не платил, а сейчас начиная с беременности до 17 лет!!
Вы уровень безработицы видели в Красноярском крае?
2,6 %
Безработных женщин и того меньше.
2,2%
А с учётом того, что у многих семья, дети и супруг работает, ситуация на рынке труда объяснима.
Это ещё один из факторов для поднятия ключевой ставки ЦБ
Короче, хорошо жить стали😁
С тем скорее всего, что есть большие минусы, которые не переделывает зп.
Помню ходила на собеседование в альфа банк, они говорят условия у нас идеальные. Ничего подобного. Продаж в месяц сделать ого-го надо сделать, а кому звонить сам решаешь, открываешь 2гис и всё. Сразу же отказалась.
Или в другой конторе потом сказали ну, зп в конверте.
В моей работе один единственный минус с шеф всех наебал с премией за проекты свыше миллиона. Но, на момент ухода в декрет были такие условия что на это можно было закрыть глаза хоть и обидно было.
А теперь ты понимаешь, что выйдя на такие же условия в целом всё хорошо, но премии так и не платит. И зп не индексирует. Значит уже будешь думать да или нет.
Меня как-то спросили на собеседовании, важна ли для меня зарплата? Я аж дар речи от такого вопроса потеряла , мне интересно, а что есть люди для которых она не важна? На энтузиазме работают ?))) И как -то уходила в организацию , спрашиваю про задержки, мне отвечают задержки пару раз в месяц когда отчётность идёт , думаю ок это приемлемо.
А по факту оказалось, что задержки ежедневные, потому что ты не можешь уйти пока Москва не закончит работу вот и всё. Думаю люди настороженно относятся
@tatyankka066, ну, видимо кому-то важнее что ты делаешь на работе😂
У нас как на заводе) от звонка до звонка. С 10 до 19.
@100_angel ну вот примеряя на себя - график не подходящий, то есть пласт женщин с детьми практически сразу отмелся, если работа до 19:00, как ребёнка забирать из сада 🤷
Значит не такая уж и идеальная вакансия 🤷♀️
Идеальные вакансии закрываются не открывшись, во всех остальных есть минус, на который потенциальный работник должен закрыть глаза, по мнению работодателя
@denisovaolga возможно) для меня это и не принципиально)
@100_angel как действующий рекрутер скажу, что чем проще текст тем больше отклика. Хх самый рабочий вариант, добавьте обязательно про обучение. Полностью все обязанности можно на собесе рассказать. Заголовок тоже простым должен быть.
@vika_lapina55 с хх ни одной заявки за все время использования 😭
Как мне один знакомый директор говорил, люди просто не верят, что столько будут платить. Им кажется, что это враки, либо условия каторжные.
Он рассказывал, как выкладывал вакансию: сперва указал зп очень высокую по сравнению с рынком - никто не откликнулся. Подождал, снизил - снова никого. Пока, короче, не сделал 40 тысяч, никто и не пришёл.
Хотя он реально очень щедрый чел) Мог попросить один день выйти вместо выходного - премия 10к, так и было. Всё четко
Ой не знаю, может так раньше было сейчас ставишь з пл 60 даже отклика нет, поднимаешь выше ну пару человек позвонит.
Такая проблема сейчас во многих организациях. Обратите внимания по городу баннера висят, радио, телевидение везде идет реклама что требуются сотрудники. У нас в организации тоже много вакансий и тоже не кто даже не звонит.
@tatia13na видимо то, что я по пособиям пролетела, замотивировало меня ой как хорошо)
@100_angel в 2007 году никаких пособий не было, одному сыну 7 лет было, второму три года. Воспитывала одна, алиментов не получала. Вот это я понимаю мотивация работать😁Работала с 6 утра по 28 дней в месяц.
После декрета в 2018 вернулась сразу на работу, когда третьему было 1,5, но уже с графиком 5/5
А теперь и не думаю возвращаться на такую работу🤔
Просто получится так, если я выйду на работу, то буду получать ровно столько сколько у меня пособий на двоих детей. А с пособиями меня тогда "прокатят"😁
С тем что люди ахерели)) мы ищем сейчас двух сотрудниц на 5/2 10-18, с зп 60-70к. И хрен кто хочет. При том что идеальный график. Все такие звёзды-пёзды, капец просто.
@alisa_mez я с Железногорска ездила первое время))) 12 лет назад)
Как мы видим разное?
Вспомнила прикол про платье. Спросила у мужа говорю, каким цветом, он такой золотистый. Я вижу синее платье, стали спорит, он реально видит золотистое. Как так происходит ?
Отношения и чаевые: как реагировать на принципы парня
Как бы вы отнеслись к тому , что парень (не бедный) , с которым вы познакомились , за вас платит, но при этом принципиально не оставляет чаевые ….?
Кто должен платить на свиданиях в 14 лет?
Девочки, нужен совет. Дано: мальчик 14 лет начал встречаться с девочкой того же возраста. Как вы думаете, как правильно? Вот идут они, например, гулять. Кто платит? Напополам? Или за всё мальчик?
Вчера они ели в Точке, брали самокаты 😖 и угощались мороженым. За все платил он (= мы), но я задумалась, как нам отрегулировать этот вопрос, пока он сам не зарабатывает.
Соц.опрос. У вас неочень богататая семья. Купили бы вы новое новогоднее платье своей 3-хлетней доченьке за 4.000 для сада, если в шкафу висит пара-тройка платьев от старшей племянницы? И при этом дочка занашивает платья дома((
Кто должен платить на свиданиях: студент и его девушка
Мамы мальчиков давайте поговорим с точки зрения отношений к девушкам. Вот сын студент, учится например на очном, вероятно подрабатывает на одежду, проезд и погулять. Молодой, гормоны, должен дом он всегда платить за каждую девушку с который пойдёт гулять при учете что деньги у него лимитированные и работа идёт в разрез с отдыхом и сном, так как например учёба в приоритете, домашнее задание, курсовые и прочее.
Я считаю что должен платить только если захочет ещё встречаться. Первое свидание погуля...
Значит не такая уж и идеальная вакансия 🤷♀️
Идеальные вакансии закрываются не открывшись, во всех остальных есть минус, на который потенциальный работник должен закрыть глаза, по мнению работодателя