Декретные и работа: вопросы
Девочки, подскажите, кто в курсе.
Сегодня попросили(-предложили) выйти на работу временно. Там совсем ж*** у них, сезон отпусков + 2 сотрудника увольняются одновременно.
Я в принципе сказала, что готова на месяц выйти (у меня так совпало, что муж до конца лета на удаленке в связи с ремонтом в офисе)
А будут ли за этот месяц платить декретные или если работаешь, то их не платят? Или когда-то принт слышала, что если выйти на неполный рабочий день (с 9:00 до 17:00, например), то и декретные платят.
Комментарии
Не, у меня крупное гос.предприятие и ничего официального они делать не будут. Попросили именно мои коллеги из отдела и вышестоящее руководство не по ТК не пойдёт (даже предлагать этого никто им не будет).
Можете выйти на ставку 0.95, декретные сохранятся в полном объёме
@ek., а кадрам без разницы, декретные не работодатель платит
@kstepanova88, я знаю, что ФСС платит. Они вообще скажут, что я не могу выйти на месяц на работу.
@ek., да хоть на неделю, никто вас не может ограничивать
9 до 17 это сокращение всего лишь на час и его могут не пропустить . Сокращать надо примерно часа на 4
Да. Можно выйти на 0,5 ставки и сохранить декретные выплаты. Если 0,6 ставки, то уже не факт, что декретные будут платить
Ну так это и надо было узнать сразу,как платить то будут. То может они думают что вы за грамоту хотите выйти
Платить будут зарплату. Зарплата это одно, в декретные - это другое.
Нужно спрашивать у работодателя как он будет проводить.
Да, вы можете выйти на неполный рабочий с сохранением декретных
Я бы сказала, что выйду с одним условием , что они платят декретные, а то что Вы заработали в конверте.
@ek. вот спасибо Вашему посту , посмотрела ответы как можно все официально провести .
Так если им надо,попросите не официально это сделать и все. По договору или просто на словах вообще