Отпускные вопросы
Девочки,всем привет! Вопрос по отпускным! я с января 2019 года по январь 2023 года находилась в отпуске по уходу за ребёнком (из декрета в декрет). Далее в феврале месяце устроилась на новую работу. Сейчас 17 июля мне предоставляют ежегодный оплачиваемый отпуск на две недели . Могу ли я требовать расчёт отпуска исходя из периода предшествовавшему декрету, т.е за 2017 и 2018 года? И что для этого нужно? Нужно писать заявление на замену лет?
Виктория·
Мама двоих (1 год, 13 лет)
На сколько знаю , замена лет только для расчета пособия по Бир и пособия по уходу за ребенком применяется .
Екатерина··
Мама двоих (2 года, 4 года)
Это понятно, но вопрос в другом. Могут ли мне посчитать ежегодный оплачиваемый отпуск взяв период предшествующий декрету, т.к например при расчёте больничного можно заменить года предшествующие декрету
Алина·
Мама сына (1 год)
На новой работе за отработанные полгода вы можете рассчитывать только на 2 недели оплачиваемого отпуска. Остальное разве что без содержания.
На предыдущей работе вам должны были компенсировать неотгулянный отпуск при увольнении.
Алина··
Мама сына (1 год)
@katrinorenburg, ТК РФ, со 114 статьи.
Алина··
Мама сына (1 год)
@katrinorenburg, если неохота гуглить ТК, то отпуск назначается не позднее 2 лет с начала расчетного периода, потом сгорает. То есть и на старой работе вы не смогли бы отгулять за 2016 год.
Екатерина··
Мама двоих (2 года, 4 года)
@wirret хорошо, спасибо
Анастасия·
Нет, так нельзя
Анна·
Мама дочки (2 года)
Я была в декрете до 31.12.22. С 9 января 23 вышла на работу, в отпуск пошла в мае, и мне рассчитали по доходу 12 месяцев, предшествующих декрету. Почитайте, есть в ТК такая возможность
Екатерина··
Мама двоих (2 года, 4 года)
скажите, а вы на новую работу вышли или это работа которая была до декрета?
Екатерина··
Мама двоих (2 года, 4 года)
я это читала,но мне кажется это немного не то,так как тут в примере женщина берёт отпуск сразу после декрета не отработав время. И не понятно ещё это на новой или старой работе. А то здесь пишут что если уходишь в отпуск на новой работе, то и сумму отпуска будут считать исходя из зп на этом месте, т.к отпускные в этом случае платит сам работодатель
Камила··
Мама сына (2 года), беременна (9 нед.)
Если работу не меняли, то так можно, но автор уже устроился в другое место
Мария·
Мама сына (4 года)
На новом месте работы рассчитывают отпуск по зп в этой организации. В больничном можно сделать замену лет, тк его оплачивает ФСС, в которую каждая организация за вас платит взносы
Камила·
Мама сына (2 года), беременна (9 нед.)
Ну сами логически подумайте, если отпускные платит нынешний работодатель, то почему он должен считать по зп предыдущего, больничный это уже другое, там платит ФСС. Отпускные считают от вашей зарплаты