На какое повышение ЗП вы согласны?

Зависит от исходной зп. По % не скажу, а так не менее 50000 р.

Минимум 50%

Если условия работы те же , то 50-100%(чтоб через год это стало 100)в моем случае) 15-20$

30%

30-50% уже хороший стимул на увеличение зп

Не меньше 50٪, так как на этой работе очень уж комфортные условия

Работаю на удалёнке, в офис пойду, только на ЗП в 2 раза выше

Зависит от остальных условий труда. Офис/удаленка, где находится,какой график, есть ли командировки итд. Те в офис у черта на рогах,с ненормированным графиком и частыми командировками я ни за сколько не пойду. Если условия те же,что и сейчас, то 50% к зп заставили бы меня серьёзно задуматься о смене работы

Сейчас у меня очень хорошая работа, и я бы с неё ушла добровольно на другую, только если зп была выше в два раза) а у меня итак зп выше среднего

Минимум в 2 раза

Стала понимать, что инженеры сейчас не нужны.Обычные рабочие лошади, работающие за троих.Зарплата хорошая, но после декрета не вернусь.

30% и я бы ушла) но соцпакет такой же хотелось бы как и на текущем)

На повышение дохода на 1000%

Те же условия что сейчас от +30%

Если есть какие-то доп плюшки, все обсуждаемо.

+80-100%

Я думаю минимум 50%

Мне и в полтора раза будет достаточно. Но это лишь потому что нынешняя работа отстой

Не меньше двух раз и с сохранением остальных условий.

Реальный процент прибавки к зп если вы не «топ», не сотрудник сектора it, от 30 до 50% (как себя продашь на интервью).

Некоторые даже на 5000 дороже от своей текущей зп не могут себя презентовать, о каких 100 % там может идти речь 🫣🥲

Все что выше, интересно посмотреть на тех работодателей кто предлагает больше 50% накрутки рядовым трудовым ресурсам, из крупняка никого не встречала еще 😂

У меня слишком «сладкие» условия. Работаю из дома, 1-2 раза езжу в офис, и то не всегда. Сама зп норм, отличный функционал и руководство. Если бы меня схантили в другую компанию, то там очень много факторов. Если работа будет всегда в офисе, скорее я откажусь. А так, новую работу нужно искать с окладом на 30% выше, так как зарплаты по рынку тоже меняются

Работаю удаленно, в офис бы пошла только с зп х2. И то ещё бы подумала, стоит ли время на дорогу столько)

Не ушла бы. Показала бы руководству оффер от другого работодателя, и попросила бы повысит зп до этих цифр 😃

Ну это потому что люблю свою компанию и коллег и уходить не хочу.

Если дорога будет занимать больше времени, то 50%, если территориально ближе, то 20-30%

Мне интересно, какие зарплаты и специальности у тех, кто пишет, что готов сменить из-за прибавки в 50-100%

Точнее так: в какой сфере вот так можно хоп! И зп в 2 раза выше.

Я в этом году сменила работу с прибавкой к зп 100% (в 2 раза больше, чем было на прошлом месте). Но мне для этого пришлось переехать за 1300 км