Что делать, если отпуск не согласован, начальница злится, да еще и заболела?
Доброе утро. Температура, голова болит, кашель, не согласованный отпуск через неделю и злая начальница. На работе уволилась сотрудница из нашего отдела. А я заболела как на зло. Закрытие квартала. Написала про отпуск неделю назад, ну что мол, согласлвано? Ответ: давай доживём. Сегодня ответ: без комментартев, дабы не нагрубить... Ну что за печаль? 😭😭😭 Распределяли отпуск в начале года же. Что теперь делать?
Чувствую себя плохо и физически и морально...
Муж забронировал номера в отеле и должны мы поехатб не в двоём, а с товарищаии, которые подстроили свой отпуск жруг под друга😥
Лучший комментарий
Комментарии
Если отпуск по графику, то вы пишите заявление.
Если она вас не пускает, пусть оформляет официальный отказ.
Иначе так и будут вас нагибать с этим отпуском
Удивительно то, что начальница не уговаривает, не просит выручить в ЕЕ проблеме (ведь нехватка кадров и подобные форс-мажоры -это ее проблема, а не рядового сотрудника), а возмущённо пишет на вопрос, что готова бы и нагрубить)) офигевшая
Итак если болею иду на удаленку, девочки же заливаться будут.
Если ваш отпуск был распределен заранее, то не ваша вина что у кого-то поменялись обстоятельства, вы же не одна там работаете?
Так и напишите ей, что если не отпуск то вам всё равно пришлось бы брать больничный, так как качественно выполнить свои обязанности из-за своего состояния вы не сможете. Иногда нужно подумать о себе, а не быть удобным. А температуру можно сбить за пару дней😊
Возьмите больничный, скажите начальнице, что у вас ковид, лежите в лежку, сил нет никаких, температура зашкаливает, не сможете даже на удаленке работать. И все, езжайте спокойно отдыхать.