Девочки, подскажите. Реально ли обратиться в трудовую инспекцию, если работодатель нарушает договор, сократил обед и убрал доплату в праздничные дни? Как лучше составить письмо коллективно ? Или одному можно ? И трудовая трудовая сообщает на работу, кто обращается ?
Девочки,у кого няни и дом работницы вы будете их вакцинировать?вышел же приказ,ну и что что они без трудовой,но все же…
Собираемся брать ипотеку, муж работает по трудовому договору. Риелтор попросила заполнить справку по форме банка и заверенную копию трудовой... Но трудовой нет, муж никогда не работал официально, если купить новую трудовую книжку, заполнить её и поставить печать организации, так вообще можно? Работодателю за это ничего не будет? Банк как то сможет это проверить?
Девчата привет! !! Что делать, если я утратила трудовую? А для выплат на ребенка необходима трудовая и ее копия.
девушки, может есть кто в теме.. может быть такое, что в электронной трудовой, которую заказала на ГУ, кроме работы по трудовому договору ещё указана деятельность по договору ГПХ?причём почему то только до 2020 года.. надо подавать на загран срочно, а я не понимаю, мне указывать в заявлении прям всё из электр. трудовой, там реально очень много всего, или только основную работу по трудовому договору...
Светлана ·
Мама двоих (1 год, 7 лет)
Лет 10 назад знакомый писал в трудовую инспекцию. Сам, не коллективно. Пришла проверка из труд. Инспекции к работодателю.
Кто жалобу подал - не сказали. На сколько я помню не разглашение на уровне закона. Защита прав. Но лучше почитать законодательство. Было давно.
Karolina··
Мама двоих (7 лет, 11 лет)
Спасибо за ответ 🌸
Ольга·
Мама дочки (3 года)
А сокращают если обед то возмещают в пятницу?делают короче этот рабочий день?
У нас так просто 45 минут обед и в пятницу по раньше домой
Karolina··
Мама двоих (7 лет, 11 лет)
будем писать коллективно, пусть натянут их
Ольга··
Мама дочки (3 года)
да к сожалению есть такие,которые не ценят сотрудников
Удачи вам
Karolina··
Мама двоих (7 лет, 11 лет)
спасибо, и вам всего доброго 🌸
Валерия·
Мама дочки (1 год)
Напишите потом пост с результатами 🙏🏼🙏🏼
Татьяна 💋·
Если хотите лишиться работы - пишите.
Ирина·
Мама дочки (1 год)
Как правило не разглашают, но говорят что по жалобе, должны смотреть как эти сокращения/ изменения проведены, подписывали ли вы доп соглашения об изменении условий труда, указано ли у вас это в трудовом договоре, есть ли у вас коллективный договор, там должно быть это прописано если это крупная организация. Как минимум посмотрите что у вас написано в трудовом договоре и возможно вы что то подписывали в отделе кадров не читая
Ирина··
Мама дочки (1 год)
Если подписывали, то трудовая вам ничего не сделает и время не восстановит, в общем надо читать трудовой договор
Karolina··
Мама двоих (7 лет, 11 лет)
В трудовом договоре прописано двойная оплата в праздники, и режим работы другой, никаких дор. Соглашений не давали в том то и дело
Дарья·
Мама двоих (1 год, 4 года)
Если у вас в договоре было всё прописано, и вы ничего после не подписывали, то можете смело обратиться в трудовую. Трудовая не сообщает о заявителе. Можете одна, а можете и коллективно.