Mom.life
Мамс, добрый день. Работодатель решил меня порадовать пятничной новостью, меня хотят сократить. Предлагают 1.5 оклада и заяву по собственному. Как думаете, есть смысл тогроваться просить больше? А официально мать одиночка... Контора довольно "белая"
17.03.2023

Лучший комментарий

mama_maya18
mama_maya18
Свиньи. По сокращению - 3 оклада. Это минимум. Не подписывайте ничего.
17.03.2023 Нравится Ответить

Комментарии

nadyanadya7
nadyanadya7
Нам 3 среднегодовых давали летом (т.е. со всеми премиям) , причём по деньгам вышло очень хорошо тк из этой суммы ещё не вычитали налог
17.03.2023 Нравится Ответить
panamkina
panamkina
А вы вообще торговались? Или работодатель - вот тебе три и до свидания?
17.03.2023 Нравится Ответить
nadyanadya7
nadyanadya7
@panamkina, это сбер был, они сами так предложили, меня устроило)
17.03.2023 Нравится Ответить
a.liberman
a.liberman
1.5?? Да они офигели. Минимум 3
17.03.2023 Нравится Ответить
no_slim_lady
no_slim_ladyстикер
17.03.2023 Нравится Ответить
no_slim_lady
no_slim_lady
Пять окладов🤷
17.03.2023 Нравится Ответить
mama_maya18
mama_maya18
Свиньи. По сокращению - 3 оклада. Это минимум. Не подписывайте ничего.
17.03.2023 Нравится Ответить
glaze_
glaze_
Мать-одиночку вообще практически невозможно сократить до достижении ребенком 14 лет. Поэтому в зависимости от того, к чему вы готовы и насколько «законопослушная» контора, вы можете с ними торговаться. Ну и вы сами их знаете, сможете оценить, будут ли они портить жизнь, если вы не согласитесь. У меня была коллега, тоже мать-одиночка, когда ей предложили сокращение, то она им прямо сказала: выплатите мне зп за столько лет, сколько осталось ребенку до 14. Они (кадры) сразу пропали и замолчали, и ее никто не доставал больше. Но я знаю, есть такие , что могут и невыносимые условия устроить
17.03.2023 Нравится Ответить
glaze_
glaze_
Согласно ТК, по инициативе работодателя мать-одиночку отводить нельзя, только по собственному или по соглашению сторон.
17.03.2023 Нравится Ответить
panamkina
panamkina
@glaze_ естественно сопротивляться сильно не могу. Плюс зп не вся белая. Тут больше дело в торге. Сколько вообще может быть готов заплатить работодатель. Да и с работой сейчас в целом не очень.
17.03.2023 Нравится Ответить
mama_llena
mama_llena
@panamkina девушка правильно написала, что до 14 лет ребенка мать-одиночку не могут сократить. Готовы ли Вы получать только белую часть? При сокращении предупреждают за 2 месяца, которые нужно работать. Плюс еще можно 3 оклада получить при соблюдении условий. Опять же все считается из белой зарплаты. При серой схеме зависит от порядочности работодателя.
17.03.2023 Нравится Ответить
mollyyy
mollyyy
По соглашению сторон 3 оклада. Что за развод с 1.5 😀 не важно что они хотят, номер трудовой инспекции в доступе если что, не бойтесь
17.03.2023 Нравится Ответить
mamakatena
mamakatena
Мало предлагает
17.03.2023 Нравится Ответить
yuliashka0796
yuliashka0796
И да, по соглашению
17.03.2023 Нравится Ответить
talhula
talhula
Конечно торговаться. Пусть сокращают. Встанете на биржу и они вас ещё зарплату будут плвиютить несколько месяцев )
17.03.2023 Нравится Ответить
yuliashka0796
yuliashka0796
2 оклада должны выплатить если по сокращению как минимум
17.03.2023 Нравится Ответить
sim4nia
sim4nia
3 оклада
17.03.2023 Нравится Ответить
jilea
jilea
Просите по соглашению сторон, и 3 оклада😄 или по сокращению вообще,для биржи труда лучше
17.03.2023 Нравится Ответить
frozen2204
frozen2204
Согласна
17.03.2023 Нравится Ответить
nadyanadya7
nadyanadya7
Меня сократили летом по соглашению сторон. Нет разницы по соглашению или сокращению, больше 12500 никто не будет выплачивать в мес
17.03.2023 Нравится Ответить
kirill_is_my_love
kirill_is_my_love
Мало окладов
17.03.2023 Нравится Ответить
Читайте также