Что происходит с неотгуленными днями отпуска?
Девочки, подскажите, пожалуйста, если сотрудник долгое время не уходит в отпуск. Неотгуленные дни списываются по истечении какого то времени? Или только копятся?
Комментарии
Копятся, можно использовать либо выплатят при увольнении за все не отгульные дни
@atlana, @viktoria3110, @alena_24.07, вообще никакого срока годности нет??
Нет такого правила, вы можете все сразу взять.
@koshka_eboboshka, 125 статья - это про разделение отпуска и отзыв, 125 это проведение или перенесение отпуска. Нормы, что если отпуска не было можно только компенсировать - нет. Есть, что нельзя непродоставлять отпуск в течении 2х лет подряд, но если ситуация такая возникла - это не значит, что можно получить только компенсацию при увольнении, можно этот отпуск отгулять.
@evgenia_t, а если например, человек много лет не брал отпуск и сейчас увольняется. Он имеет право требовать выплату за все дни?
@sashkina_sashka, конечно. Это должно быть выплачено обязательно. Компании это обычно не любят так как набегает приличная сумма.
У меня было так за 5 лет в компании было накоплено дней 85 и пришлось потом выплачивать
@sashkina_sashka обязаны при увольнении за все неотгуленные отпуска выплатить компенсацию. Без вариантов
Копятся