Девочки, кто работает в школе
Помогите
У меня 30 недель 30 января.
То есть в это время я ухожу в декрет.
В тоже время я получается отработаю 6 месяцев после отпуска(август, сентябрь, октябрь, ноябрь,декабрь, январь) это значит, что мне положен полноценный профсоюзный отпуск 56 дн
Вопрос в том когда мне придут за профсоюзный отпуск деньги? Летом как и всем? Или когда ребенку исполнится 1,5 года?
Babbienot 🤍 | Махачкала | одежда для малышей , комплекты для выписки | Экологичность и комфорт
Нет)
Вы имеете полное право уйти в декрет не сразу после больничного, который начинается с 30 января (он длится 140 дней, если что), а после отпуска.
Идёте после окончания больничного по беременности и родам и пишите заявление на отпуск (вам дают зарплату и материальную помощь за 2023 год) и только после окончания этого периода отпуска идёте и пишете заявление на декретный отпуск)
Babbienot 🤍 | Махачкала | одежда для малышей , комплекты для выписки | Экологичность и комфорт
да)
Babbienot 🤍 | Махачкала | одежда для малышей , комплекты для выписки | Экологичность и комфорт
Сначала идите в основной отпуск, который полагается вам за 2023 год и получите материальную помощь , а в декрет успеете уйти и после него
Babbienot 🤍 | Махачкала | одежда для малышей , комплекты для выписки | Экологичность и комфорт
потому что им это не выгодно, понимаете?
На вас как на работника выделяется премия на год вперёд фондом, материальная помощь к отпуску (отпускные), а они после вашего ухода потом проведут это как «экономия денежных средств» и раскидают себе к премии надбавки за счёт экономии 😄
За отпуск придут деньги когда вы возьмете отпуск вы можете взять отпуск после отпуска по беременности и родам по больничной тогда вам оплатят не 140 дней или можете взять после отпуска по бир до отпуска по уходу тогда потеряете денег по уходу за дни отпуска либо можете взять после окончания отпуска по уходу до полутора лет
@amelia97 если она возьмёт отпуск до отпуска по беременности и родов она никак не получит сумму за 140 дней потому что её отпуск по бир сокращается на количество дней ежегодного отпуска, двойной оплаты не бывает
Babbienot 🤍 | Махачкала | одежда для малышей , комплекты для выписки | Экологичность и комфорт
@jaleesaa.05, за 140 дней больничного ей выплатят в 30 недель беременности при предоставлении больничного листа
Babbienot 🤍 | Махачкала | одежда для малышей , комплекты для выписки | Экологичность и комфорт
@jaleesaa.05, вы меня не поняли)
Почитайте внимательно : я имела ввиду взять отпуск перед уходом в отпуск по уходу
А отпуск по беременности и родам у неё будет ДО обычного отпуска )
То есть:
Отпуск по беременности и родам (больничный) - далее обычный отпуск -потом уже отпуск по уходу за ребёнком)
Babbienot 🤍 | Махачкала | одежда для малышей , комплекты для выписки | Экологичность и комфорт
Но есть и другой вариант: пишете заявление на уход в отпуск по уходу и пишете второе заявление на получение материальной помощи (отпускных) за 2023 год )
В этом случае я получу профсоюзные отпускные после окончания отпуска по уходу правильно же?
Babbienot 🤍 | Махачкала | одежда для малышей , комплекты для выписки | Экологичность и комфорт
у нас профсоюза нет, это нужно уже читать устав вашего п/с)
Babbienot 🤍 | Махачкала | одежда для малышей , комплекты для выписки | Экологичность и комфорт·
Мама дочки-младенца
Сначала идите в основной отпуск, который полагается вам за 2023 год и получите материальную помощь , а в декрет успеете уйти и после него
Unknown··
В ожидании первенца
Получается в декрет можно и не в 7 месяцев а позже уйти?
Babbienot 🤍 | Махачкала | одежда для малышей , комплекты для выписки | Экологичность и комфорт··
Мама дочки-младенца
в 7 месяцев вы уходите на больничный по беременности и родам , а декрет - это отпуск , который начинается спустя 70 дней после рождения вашего ребёнка )
Не путайте
Unknown··
В ожидании первенца
там уже время родов подойдет
Unknown··
В ожидании первенца
все я поняла вас спасибо❤️❤️❤️
Babbienot 🤍 | Махачкала | одежда для малышей , комплекты для выписки | Экологичность и комфорт··
Мама дочки-младенца
не за что)
Будьте готовы к обороне, обычно такое не подсказывают, воспринимают вштыки (руководство) и начинают отговаривать)
Unknown··
В ожидании первенца
о даа они ничего не объясняют
Babbienot 🤍 | Махачкала | одежда для малышей , комплекты для выписки | Экологичность и комфорт··
Мама дочки-младенца
потому что им это не выгодно, понимаете?
На вас как на работника выделяется премия на год вперёд фондом, материальная помощь к отпуску (отпускные), а они после вашего ухода потом проведут это как «экономия денежных средств» и раскидают себе к премии надбавки за счёт экономии 😄
Unknown··
В ожидании первенца
мдаа
Mrs. S·
За отпуск придут деньги когда вы возьмете отпуск вы можете взять отпуск после отпуска по беременности и родам по больничной тогда вам оплатят не 140 дней или можете взять после отпуска по бир до отпуска по уходу тогда потеряете денег по уходу за дни отпуска либо можете взять после окончания отпуска по уходу до полутора лет
Unknown··
В ожидании первенца
Ааа спасибо что сказали💗 а то я думала взять до ухода, но раз по уходу потеряю, то разницы нет думаю
Unknown··
В ожидании первенца
Смысла нет@ffhtfx11,
Babbienot 🤍 | Махачкала | одежда для малышей , комплекты для выписки | Экологичность и комфорт··
Мама дочки-младенца
Она ничего не теряет, больничный оплачивается полностью , это не считается отпуском , это Больничный по беременности и родам, и ей он оплачивается в 100% эквиваленте з/п за 140 дней БЕЗ вычета налогов при предоставлении больничного листа из жк 😊
Unknown··
В ожидании первенца
нет она говорит что после этого больничного если я возьму отпуск то потеряю по уходу
Babbienot 🤍 | Махачкала | одежда для малышей , комплекты для выписки | Экологичность и комфорт··
Мама дочки-младенца
нет, вы на основании ТК РФ 🇷🇺 имеете право взять обычный отпуск ДО отпуска по уходу за ребёнком )
Это ваше льготное право как беременной женщины , вы же по сути ещё не успели побывать в отпуске за 2023 год? 🥲😁😁
Babbienot 🤍 | Махачкала | одежда для малышей , комплекты для выписки | Экологичность и комфорт··
Мама дочки-младенца
и дальше уже уйти после обычного отпуска, в отпуск по уходу
Но решать Вам )
я лишь по-доброму посоветовала по своей части юриспруденции, так как этого вам работодатель никогда не озвучит, не выгодно держать ваше место НЕвакантным несколько месяцев ещё, выгоднее вас выгнать уже в декрет и взять на декретное место сотрудника 🤗
Mrs. S··
если она возьмёт отпуск до отпуска по беременности и родов она никак не получит сумму за 140 дней потому что её отпуск по бир сокращается на количество дней ежегодного отпуска, двойной оплаты не бывает
Babbienot 🤍 | Махачкала | одежда для малышей , комплекты для выписки | Экологичность и комфорт··
Мама дочки-младенца
@jaleesaa.05, за 140 дней больничного ей выплатят в 30 недель беременности при предоставлении больничного листа
Babbienot 🤍 | Махачкала | одежда для малышей , комплекты для выписки | Экологичность и комфорт··
Мама дочки-младенца
@jaleesaa.05, вы меня не поняли)
Почитайте внимательно : я имела ввиду взять отпуск перед уходом в отпуск по уходу
А отпуск по беременности и родам у неё будет ДО обычного отпуска )
То есть:
Отпуск по беременности и родам (больничный) - далее обычный отпуск -потом уже отпуск по уходу за ребёнком)