Доброй ночи! ❤️
Снова обращаюсь к знающей аудитории мамочек, с вопросом касательно работы, так как знаю, что именно здесь вероятно получу достоверную информацию ❤️🙌🏻
На данный момент я нахожусь в декрете и работаю по договору гпх, ежемесячно получаю сдельную зарплату и пособие.
Планирую выход из декрета после новогодних праздников. Сыну еще не исполнится 1 год. Он родился 21 января 2022 года.
Первый вопрос: будет ли продлено получение пособия до полтора года ?
Второй вопрос: в случае продления пособия, может ли оно прекратиться, если я официально выйду из декрета? Или также сохранится заработанная плата + пособие ?
Спасибо за ваши ответы !
@happyfuture1, вообще это не честно отменять пособие , пока у кого то есть возможность сидеть дома , ты берёшь на себя двойной труд , ходишь на работу , нанимаешь няню, так как нужно работать дальше и получать опыт и не потерять свое место.
Конечно да по закону оно закреплено, но бывает что после 3х лет декрета все меняется в компании и тебе предлагают новые нереальные условия( поэтому пока ждут на старом рабочем месте , нанимаю няню и выхожу …
С июля месяца на договоре ГПХ также падает пенсионка от компании ежемесячно, пока что не отменили , но слышала случаи что кому то за разовое начисление приостанавливали пособие
Ну нет же, лишь поощрения от государства. А пособие, как положено, будет поступать.