Девочки, простите, что не по теме. Может тут есть юристы , кадровики , кто работает в гос.учреждениях. В общем берут на работу в больницу экономистом. Я никогда в гос. не работала. Предлагают контракт , по желанию, с испытательным сроком. Как лучше поступить с испытательным сроком или нет? А если с испытательным, то не будет премий и надбавок за контракт? Помогите разобраться?
Комментарии
@tanitania @lar4ik. Вот сразу предложили по контракту. Я сама попросила испытательный, не отказали. Просто вот и думаю , оклад копейки. И положены ли мне на испытательном такие же надбавки как по контракту. Есть ещё время подумать до понедельника. И не с кем посоветоваться.
Берите испытательный. И коллективный договор попросите почитать, там всё должно быть прописано
Обычно испытательный срок 3 месяца. Но, если вы устроите их, а они - вас, то через месяц могут предложить контракт. Во многих организациях платится надбавка за контракт. Во время испытательного срока эта надбавка не устанавливается.
Я не работала, и не в курсе надбавок. Но с испытательным вы посмотрите, куда ввязываетесь, там хоть уволиться за три дня можно, если что. И вам что, это выбрать предлагают? Обычно по умолчанию, месяц - три.
Нет, в период испытательного срока нельзя устанавливать заработную плату ниже.
Девочки есть вопрос...Меня берут на работу, срок беременности 7 недель...правда я ни сказала! Вот думаю, берут с испытательным срокам 3 месяца ..Так вот, если начальство узнает, что я беременна они имеют меня право уволить с испытательного срока или нет?
Девочки! Юридический вопрос! Я работаю на испытательном сроке ( он у меня 3 мес, заключён договор на испытательный срок), а далее якобы или меня не берут на постоянку или берут. Вот меня все затероризировали, мол не ходи на больничный и не говори про Б пока не возьмут на постоянку. Испытальный заканчивается 24 января. Как вы считатаете? С испытательного от беременной можно избавиться?
Измаялась я вопросом ... работаю , в договоре прописан испытательный срок 3 мес. Он закончился 24 января. Но все молчат о моем переводе на постоянку . Я конечно загоняюсь что поняли ... так вот не могу найти покоя как поступить , сказать сейчас о беременности , или ждать пока решится вопрос о моем испытательном сроке. В договоре ничего опасного для себя не вычитала . Но незнаю говорить о беременности до этого момента или после . Сижу и дёргаюсь. Мне в любом случае нужно спрашивать на счёт испыта...
Можно ли, на испытательном сроке, уйти в отпус по уходу за ребенком, работать после выхода не планирую
Увольнение на испытательном сроке при беременности
Могут ли меня уволить на испытательном сроке,если я беременна?и когда лучше сказать что я в положении,до испытательного срока или подождать?
Платить будут одинаково с испытательным или без, испытательный выгоден только вам, т к вы без объяснения причин можете уволиться предупредив за три дня. Наниматель просто так вас уволить не сможет, ему нужно будет дать обоснованный ответ почему вы не можете занимать данную должность, т е никто этим заниматься не будет.