если у вас работодатель менялся в течении двух лет, то с предидущих мест работ при увольнении вам такую выдают и вы должны передать ее работодателю у которого сейчас( иначе вам не учтут заработок с предидущего места) а у работодателя где вы сейчас все данные по вашему актуальному заработку есть, и поэтому вам узнать сколько было заработано только в бухгалтерии)
не работала ушла в декрет в 20 году, вот думаю как лучше то, чтоб проучить больше либо так же но не меньше.. Тогда зарплата меньше была, сейчас говорят повысили, есть смысл эти года оставлять
сходите в бухгалтерию, спросите как вам будет удобнее. Вам нужно смотреть конкретно вашу зарплату, тогда время декрета не войдет в расчёт и вашу зарплату разделят не на 730 дней, а меньше, но все индивидуально. ( у нас так девочка делала, она выходила правда на пол года и ей было выгоднее заменить).
Наталья·
В ожидании первенца
Тоже интересно😅
Лера·
В ожидании первенца
Можно
Складываете весь доход за два предидущих года(указаны в справке 182н) делите на 730 и полученную сумму умножаете на 140)
Кристина··
Мама двоих (7 лет, 17 лет)
А где справку такую посмотреть?
Лера··
В ожидании первенца
если у вас работодатель менялся в течении двух лет, то с предидущих мест работ при увольнении вам такую выдают и вы должны передать ее работодателю у которого сейчас( иначе вам не учтут заработок с предидущего места) а у работодателя где вы сейчас все данные по вашему актуальному заработку есть, и поэтому вам узнать сколько было заработано только в бухгалтерии)
Лера··
В ожидании первенца
Ну соответственно + 0
Диана·
Мама дочки-младенца
Есть калькулятор в интернете
Кристина·
Мама двоих (7 лет, 17 лет)
Спасибо девочки попробую
Эльвира Бахтиярова·
Зарплату за 2 года поделить на 730 дней, срелнедневной заработок умножить на 140 дней, вот и будут ваши декретные
Лилия··
Мама двоих (2 года, 9 лет), ждёт третьего
не работала ушла в декрет в 20 году, вот думаю как лучше то, чтоб проучить больше либо так же но не меньше.. Тогда зарплата меньше была, сейчас говорят повысили, есть смысл эти года оставлять
Эльвира Бахтиярова··
сходите в бухгалтерию, спросите как вам будет удобнее. Вам нужно смотреть конкретно вашу зарплату, тогда время декрета не войдет в расчёт и вашу зарплату разделят не на 730 дней, а меньше, но все индивидуально. ( у нас так девочка делала, она выходила правда на пол года и ей было выгоднее заменить).
Лилия··
Мама двоих (2 года, 9 лет), ждёт третьего
@elvira_penza спасибо