pl-sasha1
Александра
Маман(55лет) моя утверждает, что ее, предпенсионерку, никто не возьмет на работу. Фирма ликвидируется, где она проработала более 20 лет бухгалтером и кадровиком(работала на совесть, хороший специалист). Я утверждаю, что с ее опытом, найдёт легко работу. Она же, много мнения: предпенсионеры никому не нужны. И ходит вся в депрессии. А вы как думаете? Опыт или молодость?
03.11.2022
Детский раздел в сервисе Строки: подборки книг д...
Свечи против вирусов: отличия от сиропов и таблеток
Какие витамины и минералы важны для развития плода?
Лучший комментарий
Комментарии
i1124
зависит конечно от фирм.Думаю,что в сфере бухгалтерии и кадров шансы велики устроиться на работу или хотя бы вести фирмы может.А насчет её переживаний в целом,к сожалению,так и есть.Моя мама (56 лет,страховщик) уже несколько лет в поисках нормальной работы.Везде отказывают из-за возраста.Без проблем можно устроиться только наверно кассиром/продавцом
03.11.2022 Нравится Ответить
rybka-dori
А также пусть пробует в школы, очень востребованы бухгалтеры которые не уйдут в декрет уже )
Свекровь работает бухгалтером в школе, вот там даже и не рассматривают молодой возраст.
Свекровь работает бухгалтером в школе, вот там даже и не рассматривают молодой возраст.
03.11.2022 Нравится Ответить
ant23ger
Хорошо бы отгоревать потерю работы 🙂.
Столько лет на одном месте - это сравнимо с отношениями😅. Конечно она будет расстроена после такого. А вообще, такой большой опыт весьма весьма востребован.
Столько лет на одном месте - это сравнимо с отношениями😅. Конечно она будет расстроена после такого. А вообще, такой большой опыт весьма весьма востребован.
03.11.2022 Нравится Ответить
rybka-dori
Пробовать надо безусловно.
Но! Скажу со своей колокольни, сама бухгалтер в строительной компании. Смотря какой коллектив будет. К нам очень много стучались работники данного возраста, но так как коллектив молодой и сами бухгалтеры молодые искали молодого специалиста, чтобы все мы ужились в одном кабинете.
Но! Скажу со своей колокольни, сама бухгалтер в строительной компании. Смотря какой коллектив будет. К нам очень много стучались работники данного возраста, но так как коллектив молодой и сами бухгалтеры молодые искали молодого специалиста, чтобы все мы ужились в одном кабинете.
03.11.2022 Нравится Ответить
kubikiribochi
Опытных конечно берут в первую очередь, чаще всего они ответственнее. Тем более что многие работают и в 70 лет. На пенсию никто не спешит уходить, так как только на ней не проживешь и работодатель любой это знает.
03.11.2022 Нравится Ответить
katunhik
Сейчас все таки молодость хотят... Лучше попробовать искать через биржу работу, шанс есть устроиться.
Так же можно обратиться в центр Моя карьера, там тоже шанс высоки через н х найти
Молодость имеется ввиду не бухгалтера девочку 20 лет, но хотя бы 40-45
Сужу чисто с точки зрения опыта, потому что занималась подбором персонала.
Так же можно обратиться в центр Моя карьера, там тоже шанс высоки через н х найти
Молодость имеется ввиду не бухгалтера девочку 20 лет, но хотя бы 40-45
Сужу чисто с точки зрения опыта, потому что занималась подбором персонала.
03.11.2022 Нравится Ответить
alina.k27
Да ее с головой и руками заберут.
У меня маме почти 50,ушла из контрольно счетной палаты из-за начальницы в июне и в сентябре уже была устроена главным бухгалтером в школе.
У меня маме почти 50,ушла из контрольно счетной палаты из-за начальницы в июне и в сентябре уже была устроена главным бухгалтером в школе.
03.11.2022 Нравится Ответить
Читайте также