Выйти на работу из декрета: предлагают продавца вместо заведующей, как быть?
Девочки, до декрета работала управляющей в одном из магазинов крупной федеральной сети. Решила выйти раньше срока на работу (декабрь).
Работодатель сказал, что сейчас тренд идёт на укрупнение: 1 зав на 2-3 магазина (по факту таких зав на город может человек 5, а остальные по 1 зав на магазин). Магазинов порядка 50+ по городу.
И вакансий заведующей сейчас нет. Предложили выйти временно обычным продавцом.
Но временно это только на словах, хз как на деле.
Не знаю как быть…
Комментарии
Да, правильно пишут, ваше место кто-то занимает временно, его должны перевести на другую работу или уволить, а не вас.
Вашу должность не могли сократить без вашего ведома. И если на ней кто-то работает то его должны подвинуть и вернуть на место вас.
Бесплатную консультацию по телефону можно получить в трудовой инспекции. Они подскажут +-
@mirralenka вы должны вернуться на свою же должность. Сокращать они не имеют право
Алиса колонка - нужна или нет? Отзывы владельцев: плюсы и минусы, стоит ли брать умную колонку Яндекс?
Все -таки. Колонка Алиса -это вещь нужная? Ну я реально как динозавр, не знаю. Некоторые пишут, что офигенно, а кто-то пугает, что ночью может завыть, что заикой останешься.
Приемлемо ли для вас выйти в магазин в вашем доме, пока ребёнок спит?
Вы оставляете ребёнка в машине на короткий период времени? Например, приехали к дому, ребёнок уснул, вы можете выйти в магазин на 3 минуты? Я вот не могу, но знаю что многие так делают. Может себя переломить?)
Что значит нет? Работали официально, значит ваша должность за вами. Работодателю можете мягко сказать, что свяжитесь с трудовой и спросите у них, как такое может быть.
Либо вам официально должны предоставить документы на сокращение и уволить по закону со всеми выплатами.
И еще вы можете выйти на пол ставки и остаться в декрете, вас никто не может слова против сказать