Девочки, может кто с таким сталкивался, при официальном устройстве, отказываются платить декретные, оргументируя это тем, что они ип, слишком высокий налог и т д. Могут только предоставить справку о доходах и на этом все
АнгелинаМама троих детей
Я тоже на ИП, все всегда получала, проблем никаких, заявления все как положено пишите и бухгалтеру!! Я на минималке, поэтому и декретные тоже минимальные, но 50-60 тыс это лучше, чем совсем ничего
АнечкаМама троих детей
Не имеют права не выплатить. Трудовая инспекция в помощь. Я первые 2 декрета уходила от ип. Пробоем вообще не было
ХристинаМама двоих (младенец)
Так это платит не работодатель,а фсс! Совсем офигел ваш работодатель,я б такое устроила еще и жалобу подала бы
ТатьянаВ ожидании первенца
@mari27. В Сочи много безграмотных предпринимателей. Если Вас официально трудоустроили, то и договор должны на руки выдать (ваш экземпляр). Соответственно если готовы предоставить справку о доходах, то оформление официальное. Поэтому вам надо добиваться чтобы они подавали документы в ФСС когда откроют больничный лист в жк (30 недель). Работодатель налог уже весь выплатил за Вас. Ни бл по бир 140 дней, ни пособие по уходу до 1.5 он не оплачивает. И Вам это видимо надо донести. А можно даже и предупредить что за это есть ответственность. И он просто обязан подать сведения чтобы не было проблем🙄
Елена Горелова Мама троих детей
Декретные работодатель никогда никому и не платил
Так все правильно - работодатель подаёт только сведения о ваших доходах в фсс- и платить будет фсс напрямую
Katerina·В ожидании первенца
Оч странный ответ работодателя! Действительно, как девочки выше и написали, платит фсс. Если раньше сначала работодатель выплачивал, а фсс компенсировал после предоставления всех доков, то сейчас всё напрямую уходит в фсс и они производят выплату. Действительно ли вас трудоустроили? Вот это вопрос
·Ответить