Девочки, кто мед работники, в слувае если не прошел аккредитацию и не пришел еще ответ, а скоро пора…

Вот как, спасибо)))

Остатков у меня нет, а без сохранения зп я брала дважды, когда ребёнок не прошёл адаптацию в саду(тяжело давалось), мне пошли на уступку, затем второй раз когда аккредитацию писала, досих пор жду ответ, отпуск заканчивается и 1 ноября выходить, а ответа нет. А заведующая у нас строгая, даст ли она мне снова этот отпуск без зп, на работе имеют права отказать? Знаю что в случае если не хватает работников могут отказать, но по закону можно ведь продлевать столько сколько понадобится по разным причинам, не?

Знаю знакомую которая так год продлевала отпуск без сохранения з/п, мне это не надо, просто на данный момент у меня ситуация, с ФАЦ ответ не приходит, без аккредитации на раьоте не допустят, а кого-то я не знаю чтобы приходила отсрочка и как это выглядит, как продлить отпуск. Моей подруге допустим сразу без проблем дали отпуск сразу на пол года, а мне только на полтора месяца, хотя я просила на 3, затем продлили мне в связи с тем что я писала акредит, вот я и переживаю(.. кто знает подскажите, успокойте)))

В том то и дело что у старшей сейчас не могу узнать, а к главной чтобы поехать живу в другом конце города, пока не поехала хотела узнать от девочек). Баллы я тоже набрала, прошла обучение на 144 часа, отправила пакет документов на переодич аккредитацию, до сих пор жду ответа. До этого предварительно на работе написала отпуск без сохранения зп, но с ноября уже нужно на работу, но аккредитация не пройдена, вот мне интересно как это все произойдёт, продлят ли мне отпуск без сохранения в третий раз или как даётся эта отсрочка

Ну каким образом за свой счёт? Я в декрете, т к ребёнок полноценно в сад не ходил и я писала аккредитацию я взяла отпуск без сохранения, а сейчас надо выходить, но аккредитации ещё нет, что я доолна сдклать за свой счёт чтобы ждать ответа с ФАЦ? я звонила и писала и отправляла документы повторно, а на работу уже нужно (отпуск заканчивается), меня не допустят без сдано аккредитации. Складывается вопрос, как двют отсрочку в таком случае ? Справку о том что ьы не работоспособна или разрешают продлить отпуск без сохранения зп , влияет ли на репутацию

Да, на усмотрение работодателя, когда нужно было продлить отпуск была у старшей, она спрашивает через главную м/с, чтобы она разрешила..поделили его пополам. К заведующей я не шла, но написав этот отпуск нужно ведь дать ей на подпись)

а можно узнать, на сколько долго если не выходить, то оформляют отстранение ?

пока не оформите аккредитацию, но думаю максимум год

год думаю не пройдёт, за это время аккредитацию должна пройти, надеюсь дадут отпуск, спасибо Вам большое💜