Сейчас работаю, ну как сказать работаю, второй месяц на больничных нахожусь, те не хочу работать в данной организации.
Нашла вакансию в стоматологию - администратором. Работа рядом с домом, график с 9 до 19. 5/2. В общем все отлично. До этого, работала в стоматологии/больнице 3,5 года и очень хорошо знаю эту должность.
Пригласили на собеседование сегодня.. а я боюсь идти. Тут хоть и зп больше и выйти из декрета можно сюда же, тк где сейчас работаю не буду выходить обратно.
Промолчать про беременность на собеседовании или сказать все же. А там уж как будет.
А если вдруг узнает потом, что я беременна.. получится, что обманула😢 и вот в общем. Я в раздумьях.
А постоянно брать тут больничные.. я не шибко хочу.
Тоже как работодатель скажу , лучше сразу сказать . Потом найдут тысячу причин чтоб с декрета не выйти вам к ним . Не знать в срок 11 недель никто потом не поверит, а отношение испортится раз и навсегда . У меня даже есть сотрудники которые увольняются , но предупреждают заранее. И успеваем найти замену и обучить . Так такие сотрудники бывают что возвращаются обратно через пару лет и с радостью берём . Отношение и уважение многого стоят!
Как работадатель скажу честно, что я бы скорее всего отказала, узнав о беременности. У меня была похожая ситуация,но там была не беременность, а девушка сказала,что через полгода уедет за границу учиться. Поиск сотрудника - дело нелёгкое и никому не хочется каждые полгода этим заниматься. С другой стороны, если бы работница скрыла от меня факт беременности или обманула - это тоже мало хорошего, никакого доверия потом к человеку. В общем сложная ситуация. Я наверно всё же за честность.
я не говорила что беременна. Взяли. Сказала через 2 месяца. И ещё через 2 месяца ушла в декрет. Когда сказала мой руководитель попросила только не бегать на больничные и не отлынивать от работы(потому что был план продаж )
Если хотите менять ,то не говорить. Так не возьмут в 99 %. Обманите-это да, но скорее всего руководство вас обманет в будущем не единожды)) и вы будете квиты)
просто из декрета сразу найти новую работу- это труднее даже иногда чем беременной.) Так что если вы не хотите вернуться на старую,то у вас совсем немного времени найти сейчас новую. Пусть и обманом.
В том-то и проблема.. что не хочу тут работать, сижу на больничных) а тут работа в кол-центре. Нервные/кричащие люди.. матершинники. В общем, очень нервная😁 да и проблемы тут с выплатами больничных. Выплачивают как надо им. Хотя я отправила справку 182н по предыдущему месту работы.
Милые дамы, поделитесь историями. 🙌🏼 Вы ходили на работу добросовестно когда забеременели? Как себя чувствовали? Брали ли больничные? И какой у вас при этом всем был график? В общем расскажите Ваши отзывы о работе при беременности.
Навеяно «ответом» одной дамы тут, после чего ржали мы с девочками знатно) В общем на мой вопрос где же работать чтоб успеть забрать детей , мне сказали, что я не хочу работать)))) всееее работают, а я нет потому что я видимо вру 🤣🤣🤣🤣 Уважаемая добрая половина мамлайф, где же вы работаете?) Разговор на чистоту) Дети в разных учебных учреждениях , одну надо забрать в 14:00 Другого до 19 (это прям самое лёгкое) Бабушек дедушек нянь нет Старшая еще не может ездить на автобусе одна, школа новая. Младший первую неделю в саду , дальше смотрим как будет складываться На одном собеседовании была позавчера Мне прямым текстом сказали: а вам что некому оставить ребёнка после 18? График 9-18 Я говорю нет , муж позже приезжает Ну просто надо быть готовой к задержке на работе ! Я работала так уже , и задерживалась и больничные в итоге не платили , и беременную без денег оставили Если такая «умная» женщина которая с двумя Садовскими детьми пошла работать учителем, раздает советы сидит , то куда уже катиться мир … ведь половина мам лайф работает, а я не хочу 🤣
Девочки всем привет хочу быть сегодня полезной для вас. Больше 10 лет работаю стоматологом. Никого из вас не призываю обращаться ко мне, никогда этого не делала))). Просто хочется быть полезной всегда стараюсь отвечать по мере возможности здесь мамочкам. Если есть вопросы которые бы вы хотели задать стоматологу либо что то вас интересует в стоматологии пишите, чуть позже постараюсь всем ответить💐.
Я хожу на собеседования и сегодня впервые за все мои собеседования мне дамочка лет 45, я предполагаю без детей , говорит «если ваш ребенок болеет чаще 1 раз в год, то вы нам не подходите»👀 Причем до этого она сказала , что они на больничные не ходят , а просто работают из дома , есть такая возможность и практика. Так что , мамочки, чтоб не оказаться в подобной ситуации , то лучше сразу в телефонном звонке еще уведомлять о наличии маленьких детей , иначе можете попасть на такую вот злую тетечку. Я считаю не красиво с ее стороны было так заявлять, сделала как все бы работодатели «мы если что с вами свяжемся». P.s. И ирония судьбы , выхожу я из офиса с неприятным осадком и мне звонок , позвали на собеседование , я чуть не с порога «у меня маленький ребенок и периодически он болеет», мне «мы все понимаем, не видим проблем». В итоге , оказывается компания в 15 минутах от моего ДОМА, я сразу же к ним поехала , прекрасно пообщались и вот со следующей недели я иду на работу 😁 Это очень забавное совпадение. Без первого собеседования не была бы история такой интересной ,конечно.
Девочки, как правильно отвечать на собеседовании? HR: с кем у Вас дети? Я: пока с мужем, потом в садик HR: муж справится? Я: конечно, он отличный папа HR: уверенны? мой вот не справляется и большинство отцов так же Я молчу, что тут ответить и надо ли? Следующие собеседование HR: как будете решать дела с больничными? Я: первый год однозначно муж, т.к. у мужа весь заработок оф. ему финансово выгоднее ходить HR: а Вы с работодателем мужа обсуждали это? Я: нет, но у них часто в отделе ходят на больничные с детьми, ни у кого проблем с работодателем не возникало, работает в банке HR: если Вы это не обсуждали с работодателем, как Вы можете быть уверены, что мужа отпустят, а дети это постоянные больничные Что ответить и надо ли?
Таня·
В ожидании первенца
Если скажете на новом месте про беременность-вряд ли возьмут. Работодателю же это не выгодно.