Что скрывается за предложением уйти по соглашению сторон после декрета?

Можете тогда не подписывать и всё. Соглашение сторон и называется что вы друг друг предлагаете условия и приходите к единому мнению когда все согласны. 2 оклада смело можете требовать

Ну вот директор и предложит наверное. Не подписывайте и всё, ведь по соглашению двух сторон, а не одной. Требуйте

2-3 оклада

Если по соглашению, значит должно быть по соглашению двух сторон, а не как только им захотелось. Мне 5 окладов в свое время выплачивали.

А Вы сами-то хотите увольняться?

Можете и по соглашению сторон не соглашаться

По соглашению будете с ген дир договариваться

Ну так вы соглашение то ещё само не видели - там в нем наверно сумму и укажут. Как правило 2-3 оклада выплачивают по соглашению

Ст 78 ТК РФ . Если по собственному ,без выплат . По соглашению -просите 3 оклада а то и 5 .

А вы сами хотите уволиться ?

Могут и ничего не выплачивать. Поэтому внимательно читайте соглашение. И думайте над условиями. Обычно выплачивают 2-3 оклада.

Мне выплачивали 2 оклада и 3-ий оклад я получила после того как на биржу труда встала

Можно запросить хоть сколько окладов , скажите я согласна на 5 окладов к примеру, интересно что они скажут

Читать каждую строчку внимательно. Простите минимум 3-5 окладов. Если хотят уволить, значит согласятсЯ на Ваши условия, если они будут адекватны.

Нормальная практика при соглашении сторон после долгого декрета - 2 оклада. 5 - это отлично, но маловероятно. Тогда вас дешевле сократить.

Вы сами то согласны увольняться?