Заявление на увольнение и беременность: как отозвать, если 14 дней не прошло, и что делать, если прошло?
Если написала заявление на увольнение, а оказалрсь, что беременна... Как вернуться назад(из за декретных) . 14 дней не прошло. А если прошло??
Если написала заявление на увольнение, а оказалрсь, что беременна... Как вернуться назад(из за декретных) . 14 дней не прошло. А если прошло??
Анжелика ·
Если не прошло 14 дней,можно отозвать заявление
emili·
Если прошло, то только по соглашению сторон, заново)
Татьяна·
Мама дочки (10 лет), беременна (22 нед.)
Скажите, что передумали увольнятся
Анастасия·
Мама дочки (4 года)
В течение 14 дней можете отозвать заявление. Если уже уволились и трудовая на руках,уже никак
Ксения Логинова·
Мама сына (4 года), беременна (39 нед.)
Отозвать заявление
Алена ·
В ожидании первенца
Если трудовую ещё не забрали,то просто говорите ,что передумали и заявление не забираете у секретаря. Оно анулируется. У нас многие так делали.
Надежда·
Мама дочки (1 год)
Заявление в отделе кадров заберите, скажите что передумали, имеете полное право.
Катя·
Мама двоих (5 лет, 14 лет)
Спасибо всем 💐