Пособия по уходу за ребенком: как рассчитать, если срочный договор закончился в декрете? Учитываются ли отработанные годы?

Добрый вечер.

Я трудоустроена в организации по срочному трудовому договору.

Нахожусь в декрете по беременности. Срочный трудовой договор закончился 31.12.2021 г., но продлевается пока я беременна. Соответственно, когда я рожу меня уволят.

Кто знает, пособия по уходу за ребёнком до полутора лет как будут рассчитываться?

По минималке, так как я буду уже считаться безработной, или предыдущие отработанные годы как-то учитываются в соцзащите?