Всем привет!Подскажите, может кто знает? Ситуация в следущем, я решила выйти на работу после…
Всем привет!Подскажите, может кто знает?
Ситуация в следущем, я решила выйти на работу после декрета, но в первый рабочий день не вышла, т.к. болела. В итоге мне на работе посчитали по 400₽ в день (с работы оплачивается 3 дня больничных, остальное опоачивает фсс) скажите, должна ли я написать заявление на смену лет? Чтобы брали в расчет мою зп до декрета? Или рассчитывают по минималке?
Оля·
Мама сына (4 года)
Да, пишите заявление
largol·
Мама сына (5 лет)
Не лучший стиль поведения в первые дни испытательного срока. Я лучше бы хорошую з/п по окончании выбивала
Кира··
Мама сына (5 лет)
Плюсую, лучше себя сначала показать, напомнить как работника
Анастасия·
Я писала
Настя·
Мама двоих (2 года, 5 лет)
@largol @kira86 я там работала до декрета, никакого испытательного срока у меня нет) государственное учреждение, там пофиг на все это. Да и в любом случае, у меня 2ое детей, почему я должна жертвовать деньгами, ради работы, которая не беспокоиться о своих сотрудниках..как то странно вы мыслите..я получила 2400 за 6 дней,(400р/день) хотя это не законно, рассчитали по минималке, а должна была получить 9000₽, скадите, где 6600₽ на дороге валяются)
largol··
Мама сына (5 лет)
Как вы пишите, так и мыслю.
Я же не телепат
"В первый рабочий день не вышла".
Писали бы, что первую неделю не работала, гос.учреждение...