Назрел конфликт с работодателем. Огромное желание - покинуть сию обитель зла. Сил терпеть скотсво - уже совсем не остается. Но! За спиной ребенок и ипотека.
Как решиться? Страшно.... Вдруг поиски нового, светлого затянутся?
Уходить в никуда не стоит, для начала найдите новое место, а после отработав 2 недели уйдёте. Все работодатели с пониманием к этому относятся и ждут 2 недели. Удачи вам
Да в вашей ситуации уходить вникуда не надо! По-тихоньку ищите новое место, на hh сами просматривайте вакансии, откликайтесь, сейчас даже удаленно собеседования проходят , никуда ехать не нужно.
Знаю... Общемировая практика удаленных собеседований. Но не у нас. И не сейчас. Ибо в туалет отпрашиваться надо. Вот такой новый руководитель руководит нами теперь. Воем всем коллективом
Присоединюсь к первому комментарию, сейчас пока работайте и параллельно ищите замену. И либо с начальством договаривайтесь, чтобы уволиться без отработки 2 недель, либо на новой работе сразу обсуждайте, что доработаете и выйдете. Чтобы минимальный был перерыв
Сил нет двигаться поступательно. Высасывают всю душу, мотают нервы на пустом месте, требуют доказывать, что дома на больничном я работала... Поболеть не дали. Рыдаю....