Девочки, вопрос такой, может кто сталкивался, сказала работодателю о том, что забеременела, она наехала (к сведению устроилась на работу в октябре), типо я специально устроилась, чтобы в декрет уйти, заставляет идти к гинекологу, чтобы я ей предоставила справку с сроком беременности.
Как бы вы поступили в этой ситуации, пошли бы или нет?
АпельсинкаМама дочки (3 года)
А вообще по узи срок будет стоять в бумажке) тыкните ей
Прям она меня выбесила😀
ЮлияМама дочки (1 год)
@rimmacherkasovaaa, так и делайте, по ее указке никуда ходить не надо, ваше Здоровье её никак не касается, пусть сама к психотерапевту обратится, как она вообще с людьми может работать…
РиммаВ ожидании первенца
@ulialithium спасибо за поддержку)
ЮлияМама дочки (1 год)
@rimmacherkasovaaa, вы пишите тут, девочки поддержат, без поддержки очень трудно бороться с такими психами, я представляю как морально давит 😢 и дать отпор нужно собрать всю волю!
АпельсинкаМама дочки (3 года)
Да пошла она лесом , по ее мнению вы должны жить работой что ли? 😀
Я устраивалась , что б забеременеть и уйти, но про меня знали (директору сразу рассказала о своих планах и она меня поддерживала)
РиммаВ ожидании первенца
Я когда устраивалась, в планах этого не было, потом только решили, что хотим попробовать, но все таки
Сказала, что относилась ко мне хорошо, но после того, как я так мерзко поступила, отношение поменяется)
Вот такие бывают люди
ЕленаМама сына (8 лет), беременна (20 нед.)
Я на работе всем, в том числе и директору, сказала пару недель назад, как раз из за "мало ли нервы начнёт трепать" она конечно расстроилась, что я скоро уйду, но нервы не треплет
ДарьяМама сына-младенца
А с какой целью она просит справку сейчас? Чтобы к врачам отпускать? Принесите и будьте максимально спокойной. Если будет доводить,то я бы пошла на больничный.
РиммаВ ожидании первенца
Это она не объяснила
ЕленаМама дочки (11 лет), беременна (22 нед.)
Девушка, милая, не принимайте близко к сердцу, работодателя не волнуют ваши дела, мы для них пушечное мясо, роботы... Киньте справку им если так нужна. Я вот уходила на больничный, ложили на дневной стационар на сохранение, так как был тонус такой что сосуды на эрозии лопались кровили, сообщила руководству, мол так и так меня кладут на сохранение, ответ убил:а твое сохранение никак не подождет, кто же работать будет.... После этого отношусь к ним со словом идите на х. й
РиммаВ ожидании первенца
Афигеть
МарияМама сына (5 лет), беременна (12 нед.)
Рим, поздравляю! 💥 швырни ей справку, и иди на больничный с миром. Меньше нерв)
РиммаВ ожидании первенца
Мы с тобой в другом месте поболтаем)
ОксанаВ ожидании первенца
Самое главное в этой ситуации, успокоится и не принимать все близко к сердцу. Правда на вашей стороне.
Думайте о себе и о малыше. Первый триместр самый самый, когда прям нервы не к чему.
РиммаВ ожидании первенца
Муж так же говорит, просто пропускать мимо ушей
ОксанаВ ожидании первенца
@rimmacherkasovaaa мой муж бы вообще ее порвал за нервы которые вы испытываете.
РиммаВ ожидании первенца
@sedenkova_oksana да я своего в этом торможу, а ваш муж был бы прав, если бы так поступил
ОксанаМама двоих (1 год, 3 года)
Сказала бы, что как встану на учет, так и справку принесу.
А если и дальше так мозги будут делать, то я бы ходила с больничного на больничный до самого декрета. И да, надо подумать о том, что после декрета в этой организации вряд ли работать сможете при таком отношении
РиммаВ ожидании первенца
Никто не знает, что за это время поменяется в организации
ОксанаМама двоих (1 год, 3 года)
@rimmacherkasovaaa да, никто не знает. Но может не измениться ничего, так что запасной аэродром я бы постаралаь подготовить
ЕленаВ ожидании первенца
Я бы пошла на больничный и просидела около месяца. Витаминки попила, за здоровьем следила. Она мозги трепать так и будет. А как на учёт встанете так и справку отдадите и дистанционку уйти, если нет опять на больничный
ЕленаВ ожидании первенца
Если бы мне так сказали, я бы развернулась и ушла, даже слушать не стала. Я с Б вообще спокойна как удав стала. Для меня главное моя семья, а что будет на работе не важно. Мы работаем, что бы жить, но никак не наоборот
РиммаВ ожидании первенца
@okass71 @mrs_fateeva_frv да походу так и начну, потому что это уже через чур, я бы поняла, если бы сказала, как встанешь на учёт, принеси справку, но в таком духе это ужас
ЛюдмилаМама подростка
Вот именно, не позволяйте никому нарушать нормы и правила морали по отношению к Вам, давить, заставлять; это Ваша жизнь, ваше тело и сами решайте, где, кому и что говорить, приносить и пр.
Мария Мама дочки-младенца
У вас судя по сроку только только задержка случилась, и сразу начальству рассказали. Глупость. Уволить не уволят, но отношение будет такое себе, просто потому что человеческий фактор. Начальнику нужен рабочий персонал, если норм будете работать (в чем я сомневаюсь), то отношение будет хорошее. Зачем рано так сказали?
ОксанаВ ожидании первенца
@rimmacherkasovaaa все зависит к сожалению от начальства везде. Оно либо входит в положение либо нет. Я считаю, что вашей ошибки тут нет!! Если начальница ебо-бо, что бы вы ей не сказали и когда бы вы ей не сказали реакция была бы одинаковая.
РиммаВ ожидании первенца
@sedenkova_oksana но к её гинекологу за справкой я точно не пойду, не дай бог они подружки, никто не знает, что у них там в голове
ОксанаВ ожидании первенца
@rimmacherkasovaaa нет конечно! Это ваша беременность, это ваше здоровье! И только вам решать, когда, куда, к кому идти!
СветаМама двоих (младенец)
Принесла бы справку и бросила в неё. И похер что она думает
ИринаВ ожидании первенца
Скажите, что справку принесете, когда встанете на учет.
Зачем вы так рано сообщили... На таком сроке большинство даже родителям не говорят. Ну хотя бы стали бы на учет, тогда бы сообщили. Отпускать с работы по беременности вас всё равно будут только на основании справки о постановке на учет. Только хуже себе сделали. Тем более только трудоустроились... Какой реакции вы ожидали?))
Я бы не побежала за справкой. Как выдадут о постановке на учет, тогда и принесете.
РиммаВ ожидании первенца
Да я уже пожалела, хотела по человечески
ЛенаМама дочки (5 лет)
@rimmacherkasovaaa а в чем человечность в этой ситуации?
РиммаВ ожидании первенца
@ska_zka в том, что руководитель знает, что сотрудник спустя какое-то время уйдёт и сможет найти кого-то, я когда ей сказала, она поздравила, сказала все нормально
Валентина В ожидании первенца
Даже если на момент трудрустройства вы были беременны и решили об этом не говорить ничего не изменится. По закону не имеют право отказать в устройстве и уволить беременную. Поэтому просто не обращайте внимание. Справка просто подтвердит беременность, но сделать она с ней ничего не сможет.
ЛюдмилаМама подростка
Если в таком тоне, прямо заставляет - то нет, "я сама знаю, когда мне лучше идти к гинекологу, как только возьму, так и принесу". Пусть трудовой кодекс почитает, там нет такого.
ЛюдмилаМама подростка
@rimmacherkasovaaa это психологическое насилие, никто не имеет права вас никуда записывать без вашего согласия. Средневековье какое-то. Ничего не бойтесь, делайте так, как вам нужно. И смелее, увереннее, но без хамства. "Да, я принесу, как встану на учёт". Если совсем достанет, пишите жалобу в трудовую инспекцию.
АнастасияВ ожидании первенца
@rimmacherkasovaaa, может тогда уж пусть и при осмотре присутствует или вообще сама его проведёт??!!🤷♀️
Ахринеть просто🤦♀️
На таких в трудовую инспекцию надо жаловаться. Я бы узнала что нужно делать. Может разговоры записывать и т.д…
РиммаВ ожидании первенца
@okass71 просто сегодня этот разговор был только по телефону, сказала завтра лично поговорим об этом, не телефонный разговор, просто тоже лишние нервы, не хочется этого
Елена В ожидании первенца
Ну раз просит , принесите . Вам в любом случае эту справку брать , чтобы вставать на учёт и проходить специалистов , нужно будет показать справку, что беременна . Я два года отработала у работодателя и то , целая истерика была , когда узнал , не хотел отпускать проходить диспансеризацию по беременности и вообще без причинно нервы трепал , чтобы сама ушла и не платить декретные , люди нынче злые пошли 🤗
Елена В ожидании первенца
@bushechka_olka не могу вам ответить на этот вопрос , так ответил мой руководитель , что он тоже со своих денег должен произвести единовременную выплату а что и сколько не пояснял
ОльгаМама дочки-младенца
@lenalenino, чушь какая. Я являюсь работодателем, все выплаты происходят через фсс.
Елена В ожидании первенца
@lenalenino @bushechka_olka значит он мне мозги канифолит без причинно , что могу сказать
Куда устроиться на работу беременной?( И возможно ли устроиться на полгода до декрета
Девочки, решила тут я вдруг задаться вопросом, часто ли мужчины изменяют?! один мой знакомый, сказал, что это их природа и она так устроены. Вот вопрос, ловили ли вы, если да, что с этим делали?
Дамочки мои,а может быть устроим #Новогодний_прегги_корпоратив?!)
Давайте сегодня устроим интерактив 🔥 пишите вашу фактическую дату рождения , я скажу вам какие чакры у вас ведущие 🙌 Писать в коментах
Валентина ·В ожидании первенца
Даже если на момент трудрустройства вы были беременны и решили об этом не говорить ничего не изменится. По закону не имеют право отказать в устройстве и уволить беременную. Поэтому просто не обращайте внимание. Справка просто подтвердит беременность, но сделать она с ней ничего не сможет.
·3 отметок «Нравится»3·Ответить