Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Irina
Irina
Мама сына (11 лет), беременна (19 нед.)

Всем привет, у меня такой вопрос, у кого по уходу за ребенком до 1,5 лет получал или получает пособие папа и при этом…

Всем привет, у меня такой вопрос, у кого по уходу за ребенком до 1,5 лет получал или получает пособие папа и при этом работает? На сколько часов реально сокращен раб. день? Были ли какие то проблемы с оформлением? У меня муж работает официально по 11 часов 6 дней в неделю, а я самозанятая и мой рабочий день занимает 4_5 часов, хотим на это время сократить работу папы и чтоб пособие получал он. Работодатель не против. Есть реальные практики?

8

Комментарии

maya_the_bee

Майя 🐝Мама дочки (3 года)

Извините за старье,

Практика тут описана хорошо

https://journal.tinkoff.ru/omg/otdaite-posobiya/

Если кратко-уже были суды на эту тему-даже 2ч в день сократить-мало.

Я сейчас окончила курсы кадрового делопроизводства, нам сказали не менее чем на 4сокращать

Ответить

marinaresss

МаринаВ ожидании первенца

Я кадровик и оформляла такие случаи. Можно на любое количество времени сократить, причём можно формально, а реально ему работать и получать доплату, если это нужно

Ответить

lin-e

Елена Мама дочки (9 лет), беременна (19 нед.)

Читала как то на сайте фсс ответы на вопросы. Там было указано, чтобы не было проблем, рабочий день сокращают не менее чем на 40%, то есть если пособие назначают в размере 40% от зарабатка, что должно соответствовать или быть больше по рабочему времени. Очень редко такое встречается, а с самозанятыми никогда наверное ещё и не было.

Ответить

al-anikina

АлександраВ ожидании первенца

Но лучше почитать это где-то в надежном месте или с юристом посоветоваться

Ответить

iris808

IrinaМама сына (11 лет), беременна (19 нед.)

Само собой уже всю инфу узнали, сокращение его трудового дня, и он вполне может работать и получать пособие, я спрашиваю про реальные случаи, у кого уже так)))

Ответить

liliya.88

ЛиляВ ожидании первенца

@iris80 у меня на работе коллега мужчина так с тремя детьми получал пособия с сокращением рабочего дня (правда не знаю на сколько был сокращён раб.день, график 2/2), так как жена официально нигде не работала )

Ответить

al-anikina

АлександраВ ожидании первенца

Раз женщина получает пособие на ребёнка когда в декретном отпуске, то думаю что ваш муж чтобы получать пособие должен оформить на работе себе тоже декретный отпуск. Но я читала что для этого ему нужно предоставить справку, что вы это пособие не получали и не получаете и что вы не оформляли декретный отпуск. Вроде так. По идее он имеет все те же права на декрет и выплаты как и вы, но только в случае если вы например должны работать и не можете сидеть с ребёнком в декрете

Ответить

Муж проспал весь выходной: как реагировать?

Как бы вы отреагировали если бы ваш муж весь выходной проспал? С учетом того, что он не тусил всю ночь, не работал, не болеет так чтобы не было сил двигаться. Работает не 5/2, а из дома, сам на себя. Реально встал в 11, сходил в магазин, поел и лег. И вот 5 часов вечера, а он спит.

Вот она несправедливость. Работаешь с 18-ти лет официально зарабатываешь ,платишь налоги. Добиваешься карьерного роста.…

Вот она несправедливость. Работаешь с 18-ти лет официально зарабатываешь ,платишь налоги. Добиваешься карьерного роста. Повышаю зарплату ещё больше налогов платишь . А потом, у вас слишком большой доход для получения пособий. 🤦 Вот и получается,что получаю пособия те кто обманывает государство. Не официальной ЗП. И те кто ни когда не работал. Обидненько.