Могу ли я добиться официального трудоустройства?
Всем привет)я работаю неофициально, устроилась уже будучи беременной,сообщила работодателю на собеседовании о своем положении и мне сказали,что на работу могут взять,но без трудоустройства. Но сейчас я заболела,если и возьму больничный(который мне вряд ли дадут,потому что работать некому,вчера до вечера с температурой просидела на работе),то за свой счет и зп выйдет ни о чем. Могу ли я настоять на официальном трудоустройстве? Или поздняк уже и надо дальше работать без официального трудоустройства? Подскажите,может кто разбирается в таких вопросах
Комментарии
Девочки,что то никто из знакомых мне не подтвердил про отказ ФСС выплачивать пособие .Даже не знаю,в моем окружении не было таких случаев
Я устроилась на работу в начале беременности только из за выплат, до этого работала в этой же фирме ООО не официально, директору сказала что забеременела и он сам предложил трудоустройство официальное, договорились что я буду работать столько сколько смогу и после родов получая все пособия плюс зп начну работать как только смогу, в итоге я работала до последнего дня перед родами и в рд мне уже привезли ноутбук кое что делать могла, начала конкретно работать через 3 недели после родов
Если вам отказывают в трудоустройстве из-за беременности, то работодатель нарушает Ваши права, а так как вы ещё и работаете не официально он ещё нарушает множество статей ТК РФ. Вы можете обратиться в трудовую инспекцию
Еще есть возможность успеть устроиться официально, как никак это соц поддержка. а сейчас главное здоровье.
У Вас настолько сильная нужда в деньгах, что Вы жертвуете своим здоровьем и здоровьем будущего ребёнка? Не понимаю зачем сейчас работать в такие важные дни, если потом все равно останетесь без выплат?
@inga2005 я сейчас болею,всего то второй день,сижу дома,ни выйти куда,ни позвать никого. Чувствую,что попросту тупею,голова полностью расслаблена и мозг не работает. Головоломки и книги даются с трудом,сказывается бездельное сидение дома
@taya.dev616 а работаете в гос учреждении или частном? По идее это частнику только невыгодно оформлять, а гос не из своего кармана платит, только из вредности и эгоизма начальник не офорляет обычно
ФСС отказывает не из-за корыстного умысла беременной женщины, а в случае фиктивного трудоустройства - если женщина фактически не работала
@taya.dev616, если откажет в трудоустройстве? Конечно можете
@evgeniyakrasnojarsk знать бы еще, как это делается
@taya.dev616, сейчас в любое ведомство можно обращение на сайте написать
@eirina20, я устроилась на 15 неделе в поликлинику и получила свои пособия) и не было ни у кого вопросов
Поздно,настоять можете ,только вот вряд ли Вас оформят 😁🙈
Работодателю это не нужно.
@taya.dev616, Я Вам не об этом ,а о том что даже через несколько месяцев работы могут сказать сотруднику что он не подходит им и это не странно.
@eirina20 получается,тогда незачем пытаться трудоустроиться официально(
@taya.dev616 вот как раз странного ничего и нет.Плпросят за порог и досвидули и ничего им за это не будет т.к вы там не числитесь.А вот при официальном трудоустройстве ,как раз было бы это странно т.к по закону уволить не могут беременную ,если только само предприятие не ликвидировалось
Вы сначала обратитесь к работодателю с вопросом об официальном трудоустройстве. Если откажет-в трудовую инспекцию или прокуратуру. Если есть доказательства, что вы фактически состояли в трудовых отношениях, в ваших интересах выйдут в суд и вопрос с выплатами будет решён. В любом случае за отказ в официальном трудоустройстве по причине беременности работодатель может быть привлечён к административной ответственности