Девочки привет! Дайте совет))
Я встала на учёт в ЖК муниципальную.
Как вы знаете назначили кучу анализов, приемы врачей и все это в рабочее мое время.
Я работаю не так давно официально, всего 1,5 мес до конца испытательного срока ещё 1,5, и весь ноябрь расписан врачи, анализы, скрининг и тд и тп.
Говорить на работе правду боюсь тк они могу до конца ноября отказаться от меня, хоть и работу я выполняю хорошо, но постоянные опоздание или отпрашиваться ( из-за посещения анализов и врачей, и ) это очень сильно не приветствуется.
Поэтому были у вас подобные случаи? Как обходились? Как совмещали с работой все процедуры по беременности ?
Есть 2 варианта:
1. Рассказать как есть, но риск что могут сказать типа вы нам не подходите тк на испытательном.
2. Что-то врать но тянуть до конца ноября , но чтооо… если потом все ровно говорить что беременна.
В голове каша как поступить не знаю.
Лучший комментарий
Комментарии
Если вы скажете что беременны, по идеи должны убрать испытательный срок
Вы можете проходить только тех врачей и тогда, когда Вам это будет нужно или удобно
Анализы один день не страшно, приемы есть вечерние и суббота
Я анализы сдавала платно в субботу в смитре. А к гинекологу просила на самый поздний приём, чтобы не отпрашиваться. И она меня записывала на 19.00
Закон на вашей стороне,прочитайте где нибудь. Вас не уволят,если расскажете про беременность
По закону не имеют права уволить, даже если испытательный срок.
Просто пройти все платно, другого выхода не вижу, если не хотите рассказывать про беременность
Не проходила врачей. Может в 30 нед пройду, тех, которые мне нужны. Не хочу таскаться по поликлиникам лишний раз. Анализы сдаю и на прёмы хожу в жк только. Ну и узи само собой.
проходить все платно в удобное для вас время. нервы точно будут целы, да и подцепить вирус в наше время очень легко в людном месте сидя в очередях
Вообще врачей не проходила. Прошла только УЗИ,анализы и экг
Вы в положении, скажите об этом. По тк вас обязаны отпускать на все анализы, посещения и тд. И по закону вас так же не имеют права уволить.
Но, сами понимаете что если ходите по врачам, то зп соответственно меньше
Вас не могут уволить никак по закону и с испытательного тоже. Меня тоже на работе минусуют время за врачей, но я просто написала заявление на 6 час. рабочий день и мне хватает на всех и не так устаешь.
У беременных нет испытательного, вас уже не уволят
Почитайте ТК. На сколько помню, там есть пункт, что испытательный срок прекращается досрочно, если женщина беременна
@marisanna89 вы имеете ввиду, что договор изначально хитро составлен как-то?
Вариант 1: для беременной испытательный срок отменяется, вас не могут уволить
Не дают декрет на испытательном сроке: что делать?
Начальница говорит чтобы я искала другую работу, они не дадут мне декрет тк я на испытательном сроке это как так понять? Она говорит чтоб я нашла другую работу и уволилась😥
Как не потерять себя после родов? Страхи будущей мамы
Страшно, что после родов вся моя жизнь будет подчинена ребёнку. Боюсь, что не смогу никуда выйти, что буду полностью и постоянно к нему привязана. Причём выйти сдать анализы, к врачу, по делам - я уже не говорю про отдых или маникюр. Расстраивает, что у мужа жизнь так сильно точно не изменится, он будет продолжать работать и жить, я ему в этом даже завидую. Привыкла вести активную жизнь, наполнять её какими-то действиями, работать и зарабатывать, в конце концов, даже сейчас кое-как этим занимаюс...
Девочки есть вопрос...Меня берут на работу, срок беременности 7 недель...правда я ни сказала! Вот думаю, берут с испытательным срокам 3 месяца ..Так вот, если начальство узнает, что я беременна они имеют меня право уволить с испытательного срока или нет?
Девочки, чтобы вы сделали в данной ситуации. В вкратце я устроилась на работу 4 октября (официально)в ноябре узнала, что беременна , 4 декабря на работе узнали о моем положении так как часто нужно к врачу и вот мне сказали что работаю я плохо и испытательный срок подходит к концу могут не оставить за неэффективностью) сама по образованию юрист - работаю официально и уволить беременную женщину невозможно) можно только в 2 случаях ликвидации предприятия и собственное желание-кто то с таким сталкив...
Девочки, такая ситуация, устроилась на работу 2 месяца назад, и недавно узнала что беременна. Испытательный срок ещё не прошёл, ещё месяц. С кем не разговаривала, все говорят не говорить пока до окончания испытательного. А мне к врачу, она сказала что даст направления на медкомиссию. Постоянно придумывать отговорки, тоже не вариант. Что делать, я не знаю... Или лучше сказать уже? 😔😔😔
Вариант 1: для беременной испытательный срок отменяется, вас не могут уволить