Добрый вечер, нужна помощь по трудовому праву, вкратце три декрета не выходя из одного перешла во второй и организация…
Добрый вечер, нужна помощь по трудовому праву, вкратце три декрета не выходя из одного перешла во второй и организация якобы ликвидировалась, выдала мне все документы, в трудовой книжке увольнение именно в связи с ликвидацией организации (решение собственников), недавно выяснила что моя организация до сих пор ликвидируется (меня увольняли уже говоря что я одна осталась из сотрудников не считая бухгалтера и гендиректора, что все точно ликвидация в ближайший месяц ноябрь 2018, а они до сих пор есть) вопрос к специалистам что можно с ними сделать, ведь они существуют ещё, можно ли уточнить состояние фирмы и может на них в суд подать и на выплату декретных с восстановлением ?
verdos·
Мама двоих (1 год, 3 года)
Елене наберите ! 89150931804! Она недавно восстановила женщину и ей выплатили 2 ляма 😅
Татьяна Тишкова··
Мама троих детей
Спасибо
Yul'chok·
Мама двоих (1 год, 4 года)
Если только ходатайство о восстановлении срока (но обычно в суд о восстановлении на работе восстанавливает срок, если он более-менее допустим). Пропуском срока давности является срок в 1 МЕСЯЦ С МОМЕНТА УВОЛЬНЕНИЯ. Сложно будет доказать, что срок пропущен по уважительной причине
Татьяна Тишкова··
Мама троих детей
ноябрь 2018
Yul'chok··
Мама двоих (1 год, 4 года)
сейчас до сих пор не ликвидирована? Статус «в стадии ликвидации» или «ликвидирована»?
Татьяна Тишкова··
Мама троих детей
находится в стадии ликвидации
Мари·
Мама двоих (1 год, 3 года)
Уже 3 года прошло с момента вашего увольнения ,уже все
Татьяна Тишкова··
Мама троих детей
Не прошло, 3 года 1 ноября будет
Мари··
Мама двоих (1 год, 3 года)
ну дак суть то не меняется вас уволили давным давно восстановление не больше года с момента увольнения даже меньше
_koshechka_·
Вы уволились по собственному желанию?
Татьяна Тишкова··
Мама троих детей
Нет, ликвидация организации, по собственному я не писала