Дорогие друзья! Нужен совет! 😬 Я очень давно хотела поменять работу. Ждала, когда появятся вакансии в месте, куда я хочу…

Они посчитают вас врагом народа и конечно после декрета сделают все , чтобы вы там не работали . Тут уже др вопрос готовы вы на такое или нет

К сожалению, вас могут уволить втечении 3х мес, на испытательном сроке, раз вы не скажите им о беременности

Такая подстава для работодателя конечно. Нанимать человека это дорого. Тратить на него ресурсы. Обучать. Другие тратят время, чтобы потом снова повторить этот путь через пару месяцев , потому что вы решили скрыть факт беременности. Мне кажется это не оч красиво. И будет декретная ставка. То есть след человек сможет пойти только на декретную ставку о ждать пока вы выйдете чтобы его потом уволили или перевели на др должность. Тоже не оч. Ну короче я бы на вашем месте не портила бы себе карму )))))

Ложь никогда не заканчивается хорошо, к сожалению( скажите правду

Автор, а о какой госке речь - не пенс.фонд?

Ну вот уходят же у них женщины в декрет, да еще 8. Просто устали, наверное, постоянно искать замену - только научатся, а уже уходят. Я устроилась на втором триместре. На собеседовании спрашивали, не собираюсь ли я в декрет. Я ответила, что нет. Считаю вопрос абсолютно некорректным и незаконным. За месяц до декрета сказала об уходе, чтобы они успели человека найти. Отреагировали безрадостно, конечно, но никто никого не ругал, да и с чего вдруг, все всë должны понимать.

А что вам даст эта новая работа? Пару месяцев новой зарплаты и потом проклятия сотрудников в след вам в декрет.... вы все равно уже работник на 50 процентов, вы не знаете как себя будете чувствовать завтра, может на больничных будете... доработайте уже на старой работе и спокойно идите в декрет

Незнаю .....я за правду, 100%осуждения, негатива, потом всё равно съедят за такое, оно вам надо тем более в положение?

И смысл её сейчас менять? Хорошо, если бер без патологиц и до работаете до декрета, а если с ними? Опуская вае остальное. Вам самой на кой геморрой этот?

Ой, такая ситуация конечно . С одной стороны да , подстава , с другой стороны , почему женщины , все время чувствуют себя виноватыми , как так вышло . Я тоже на работе, после 1 отработала 10 мес и вотвторой ушла , все было неудобно сообщить .. но откуда это , не знаю .

Решать вам конечно , но я бы наверное сказала бы ..

А смысл. Ну проработаете три месяца, уйдёте и потом Вас уволят после декрета

Лучше не идти, вам нервничать в положении нельзя, а нервы трепать будут, т.к. разозлятся, что скрыли

Тоже думаю, что вам нужно поберечь нервы. Декрет пролетит быстро, ещё успеете устроиться в компанию мечты 🌷

Я бы на втором этапе сказала "упс, тут такое дело, я вот только сама узнала". И ждать уже после декрета новых вакансий. А на старой работе до 30 недели брать больняки.

Старшие товарищи говорят, что с ребёнком устроиться труднее и нужно идти напролом) спасибо за советы, я подумаю

Я бы не пошла при таком раскладе.. Испортите отношения, потом мозг вынесут после декрета

Я тоже за правду. Как то не очень порядочно подставлять других людей. Да, по закону они не должны спрашивать и тд и тп, но представьте что вы работодатель - вы бы хорошо отнеслись к такому?

У нас сейчас так воспитательница новая в сад пришла, устроилась летом и у неё сейчас оказывается 15 недель и она через пол года уйдёт в декрет. Спасибо большое. Сад без нормального воспитателя - так как она видимо на больничных сидит, у детей постоянно разные подмены, потом стресс от смены воспитателя и тд. Но кого это волнует 🤷‍♀️

Считаю это подлым(когда заведомо зная об этом устраивается чтобы уйти в декрет) , но у всех своя мораль, совесть и голова на плечах.

Зачем так подставлять работодателя? Это некрасиво. Именно поэтому я как работодатель люблю нанимать мужчин. Потому что тебе не навешают лапшу на уши с честными глазами , а потом будут максимально косить от любой работы и через несколько месяцев свалят. Потом после декрета ещё попробуй уволь ее, закон ведь бляха муха на стороне матери. А каким раком работодатель должен решать свои проблемы, никого не волнует

Подумайте о том, как вы будете у нового работодателя отпрашиваться на анализы и ко врачам ? Сколько придётся негатива преодолеть. У меня была похожая история, но я призналась, меня взяли. Так я даже с гайморитом на работу беременная ходила, мне было неудобно подвести оказанное мне доверие. И увольняться перед декретом не хотелось. Вот пойдёт начальник на принцип и сделает ваше прибывание невыносимым, а ведь они могут. Что останетесь к моменту декрета без официального трудоустройства. А гармоны ваши ему помогут. Беременные -так себе работники, косяк на косяке, даже если вы очень умная. Плюс ранимость в этот период.

Меня тоже взяли в бюджет и думали, что я уже не уйду в декрет. А жизнь вон как повернулась 😁 я из него не выхожу 😆🙈

Но я перед декретами отработала два года.

Смысла устраиваться на новую работу на 4-5 мес не вижу

Не факт, что вас оставят после декрета

А если и оставят, то будут зубы точить из за постоянных больничных с ребенком

И в итоге все равно уволят

Если бы мои сотрудники так наврали мне, я бы морально задушила

По совести может и не очень, но если вы так ждали это место, почему не попробовать? Скажете о беременности после трудоустройства. За эти месяцы постарайтесь показать себя хорошим специалистом . И вас будут ждать. После декрета на это же место и выйдете. И за это время руководство может поменяться и вообще все , что угодно. А после декрета и так сложно устроиться на нормальное место.

Вы можете сделать, как считаете нужным. Однако будьте готовы , что после декрета, для вас создадут такие условия, что вы оттуда сами сбежите. Я прекрасно знаю, что это такое, когда на гос службе просто выживают людей. Прикопаться то можно к чему угодно, а вы ещё и с ребёнком по больничным сидеть будете.

Кстати, мед осмотр как проходить собираетесь? Там гинеколог обязателен к прохождению.

Вас потом просто выжмут оттуда, это частая практика.

Я в аналогичной ситуации от работы отказалась. Стрёмно было на 8ой неделе беременности, сидя на собеседовании, где особенно подчеркнули, что им нужен специалист, который хотя бы год отработает без декрета, врать, что я готова.

Возможно, ещё зависит от требований работодателя, планам обучения или переподготовки.

На прежней моей работе при устройстве на работу или при выходе из отпуска по уходу за ребёнком необходимо было пройти более десятка всяких инструктажей, с периодичностью раз в год в других надзорах пройти обучение, был плотный график по курсам переподготовки. Ну и прохождение медицинской комиссии выходило в большую сумму. Вот в этом случае это меня бы несколько заставило задуматься, что ровно в то же самое предстоит организации вкладывать в бюджет после моего отчаливания в декрет для ещё одного человека.

Но если вы не умолчали о своём состоянии, если сходили на собеседование и заявили о себе и своём желании работать, то все сделано и сейчас просто хочу пожелать, чтобы несмотря ни на какие переживания, Вы нашли бы своё любимое место работы! Или оно Вас)

Вы испортите отношения на новом месте работы, поэтому есть большой риск, что после 3 лет ребёнку Вас уволят. Начинать трудовые отношения с обмана, мне лично кажется не очень красиво, тем более работодатель сделал на этом акцент.

Не переходила бы. Бывают случаи, когда устраиваются на работу и потом беременеют, или слишком маленький срок, а потом узнают.

Также могу понять, когда Ж без работы и при Б пытается устроиться хоть куда-то, чтобы стаж шёл. Не красиво, но понять можно.

Это не ваш случай.

Не хотите терпеть-берите больничные почаще. Декрет не далеко уже

Я так устраивалась. Была на 5 месяце беременности 🙈. Пока я декретничала, много людей сменилось, по выходу все было нормально. Я сейчас стараюсь не думать о других, только свои интересы на первом месте. В общем, я бы пошла.

Я так устраивалась на работу, начальник сидел втирал мне про декреты, как он не любит когда в них уходят и тд))А я кивала и думала о своей 11 неделе беременности😂

Рассказала на неделе 20 по-моему , сказала что узнала сама только на третьем месяце😂

Типо месячные шли (у меня у мамы так было) и все ок

@djohn240523, @byankola, видно, смотря где. Я ни разу гинеколога для работы не проходила