Аватар
Светик
Карьера с детьми

Нет ну это же реально да? Я не понимаю почему у нас такое отношение к женщинам с детьми? Родила плохо, не родила плохо, рано, поздно, не вовремя !? Мне реально интересно когда испортилось отношение кЖенщинам как к работнику и стали эти загоны! Ну типа все мы были детьми со всеми так сидели и все болели все через это проходили! Я не беру сейчас фриланс так как это отдельная тема! А вот другие сферы? Ну дети же вырастут и что теперь всю жизнь с детьми? Или сидеть не по профессии куда взяли? Аж бесит это! Почему к мужикам такого нет? Почему все это падает исключительно на женщин! И только в нашей стране так? Почему я об этом думаю? Потому что разговоры у девушек об этом хотят выйти а вталкиваются с одним и тем же! До детей были хорошими сотрудниками, а после ни кому не нужны! Как старый материал!
2.7 года

Лучший комментарий

Аватар
ya_prosto_ya

Как раз сейчас ищу работу и сама не слабо так переживаю, чтобы наличие у меня ребёнка не стало причиной меня не трудоустраивать.

2.7 года Нравится Ответить

Комментарии

Аватар
ilolya

Да, поэтому я не работаю, потому что то работы не было, то на больничных с ребенком. Имела с этого копейки и нервотрепку. После декрета и по профессии и не по профессии работала. Сейчас нервы целы, муж дает денег, дети счастливы. Но не всем обстоятельства позволяют так сделать, к сожалению... У сестры вообще трое, она на грани ухода была с двумя, но случился третий и она в декрете, благо она может фрилансом заниматься (копирайтер, по образованию филилог), а моя специальность не предусматривает ни фриланс, ни удаленку...

2.7 года Нравится Ответить
Аватар
ilolya

@ya_prosto_ya я академ взяла 3 месяца назад, последний год обучения, вторая специальность. Училась начиная с декрета со старшей и в этом году не осилила дипломную работу, до января взяла отдых. К сожалению, я бы предпочла бы пойти на очное обучение, а не заочное или вечернее. Предпочитаю полученные знания, а не документ об образовании. У меня специфичные представления о работе, предпочитаю ручной труд, по первому образованию переплетчик, по второму технолог полиграфического производства, что позволяет в первом случае работать руками, а во втором случае при возможности удаленно даже, если в издательствах).

2.7 года Нравится Ответить
Аватар
ya_prosto_ya

@olya_ryazanova я проработала в типографиях 5 лет, но ни разу не слышала, чтобы технолог мог работать удаленно. Всегда технологи находились на производстве.

2.7 года Нравится Ответить
Аватар
ilolya

@ya_prosto_ya в типографиях - да, в издательствах это сугубо бумажная работа.

2.7 года Нравится Ответить
Аватар
ya_prosto_ya

Как раз сейчас ищу работу и сама не слабо так переживаю, чтобы наличие у меня ребёнка не стало причиной меня не трудоустраивать.

2.7 года Нравится Ответить
Аватар
piknikartem

" А вы замужем и детей пока нет?! Тогда понятно,скоро в декрет пойдете.Это сейчас мы вас научим,и смоетесь потом!"

2.7 года Нравится Ответить
Аватар
zuzlik

Просто да жизнь !!!! Это ужасно просто ужасно

2.7 года Нравится Ответить
Аватар
piknikartem

@zuzlik А сейчас вот это:
"Ааааа,так у вас маленький ребенок!!! Няньки есть?! Нету?!? Тогда ясно всё с вами!"

2.7 года Нравится Ответить
Аватар
ilolya

Мне так не говорили, когда устраивалась на работу. Учитывая, что я проработала всего 1 год и ушла в декрет 😂 ну у меня было комбо, я устроилась в декабре, а в следующем году в сентябре поженились и уже как бы справка о беременности была у начальства 😂

2.7 года Нравится Ответить
Аватар
tanya_a

После каждого декрета выходила на новое место. С трудоустройством никаких проблем не было. Всегда спрашивали опыт работы, достижения. Про детей ни слова не спрашивали, кто сидеть будет, как часто болеют.

2.7 года Нравится Ответить
Аватар
zuzlik

Огонь !!! Супер

2.7 года Нравится Ответить
Аватар
tanya_a

@zuzlik я думаю просто есть некомпетентные hr. Они изначально не правильно проводят собеседования. Причём я, когда 3 месяца назад искала себе ассистента, hr сразу сказала, звать меня с первого собеседования сразу. И сама убедилась в этом.

2.7 года Нравится Ответить
Аватар
victoriarts

Почему в нашей стране? Потому что ребенок болеет отпускают, идут на уступки во многом, это неудобно. Брат в Англии живет, вот дена вышла на работу, младшему 5. Заболели дети и муж ковидом и очень сложно болели, никто отпускать там женщину не будет, свои проблемы она решает в нерабочее время, поэтому там и отношение иное, и я бы не сказала что лучше. И да, там редко кто даже до года сидит с ребенком и в 18 лет дети уже либо платят свою долю за жилье, либо идут жить отдельно, там так с детьми не носятся, как у нас.

2.7 года Нравится Ответить