Девушки, может есть здесь бухгалтеры или юристы по трудовым вопросам?? Ситуация такая:

Человек работал 1,5 месяца в организации(до этого нигде) на пол ставки, ушла в декрет, заплатили половину суммы минималки больничного по бир, тк работала меньше полугода.

Сейчас уходит из декрета в декрет, заплатили минималку. И теперь звонит бухгалтер, говорит, что ошиблась, неправильно насчитала и нужно вернуть половину, тк до прошлого декрета работала меньше полугода.

Правомерно ли это??