Всем привет, девочки, кто-нибудь знает, если работаешь на декретной ставке и выходит основной…
Всем привет, девочки, кто-нибудь знает, если работаешь на декретной ставке и выходит основной сотрудник, если до моего декретного еще далеко, обязан ли работадатель предложить свободную вакансию в другом городе? Если в родном городе нет свободных вакансий #первыйпост
Юлия·
Мама двоих (1 год, 3 года)
Обязаны предложить все имеющиеся вакансии в этой фирме, на которые вы подходите согласно профессии
Елена··
Мама сына (11 лет), беременна (19 нед.)
Спасибо, а то мне говорят, что никто ничего мне не должен предлагать, если в моем городе нет свободных вакансий
Юлия··
Мама двоих (1 год, 3 года)
@elena.za88 трудовой кодекс вам в помощь, там по этому поводу все описано, но опять же... Все ситуации разные... Все организации разные, нужно ваш трудовой говор читать... Смотреть организационнную правовую форму вашей организации... Куча всего
Наталья ·
Мама двоих (младенец)
Беременную не имеют права уволить, вам должны будут выплатить больничный по БИР и уволить на следующий день после окончания больничного по бир
Ирина·
Мама дочки (1 год)
Уволить вас не могут до конца отпуска по беременности и родам. Но и вакансии предлагать не должны. Могут вас домой отправить и по среднему платить, например.
Юлия·
Мама дочки (2 года), беременна (33 нед.)
Предлагать вам ничего не должны и не обязаны. Это только лично по вашей договорённости с руководством. Уволить вас тоже не уволят до окончания больничного, но после увольняют и даже декретных не получите своих… только минималку от государства. Поэтому договаривайтесь сами, чтобы вас перевели сейчас на постоянную клетку
Елена·
Мама сына (11 лет), беременна (19 нед.)
Спасибо девочки ☺