Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Ксения
Ксения
Мама дочки (2 года)

Девочки, подскажите: в августе выхожу с декрета, в моей компании на моей должности другой сотрудник, который вообще не в…

Девочки, подскажите: в августе выхожу с декрета, в моей компании на моей должности другой сотрудник, который вообще не в курсе что это должность декретная. Мне предлагают другую должность, на порядок ниже моей. Что я могу сделать? Только жалоба в трудовую инспекцию? И что мне это даст?

14

Комментарии

nadi_vladimirovna

Надежда Владимировна Мама дочки (3 года)

Если вы пойдёте на поводу у руководства и согласитесь на низшую должность, то трудовая инспекция вам не поможет 🙃 поэтому внимательно читайте всё то, что вам будут предлагать подписать на работе

Ответить

tuchka_ksu2

КсенияМама дочки (2 года)

Спасибо, теперь доверия нет, последую совету😉

Ответить

alina_2023

АлинаМама дочки (1 год)

Когда вы выйдите на работу вы работаете на своей должности. Та девочка, которая на вашем месте работает, будет считается безработной. Вот если вы напишите заявление о переводе на должность ниже, то и будете там числится.

Ваш работодатель может:

1. либо вас уволить, если найдёт за что (если вы не захотите переходить на должность ниже, либо вынудит написать заявление по собственному)

2. либо просто откроет для той девочки ещё одну вакансию. Если она чья-то, то сделают именно этот вариант.

У меня на работе такое постоянно

Ответить

tuchka_ksu2

КсенияМама дочки (2 года)

Чувствую что сама напишу на увольнение. Все упало на них(

Ответить

alina_2023

АлинаМама дочки (1 год)

@tuchka_ksu2 а не хотите написать ещё на отпуск за свой счёт? Отказать могут по веской причине. А так хоть стаж в трудовой будет идти

Ответить

tuchka_ksu2

КсенияМама дочки (2 года)

@alina_2020, а почему бы и нет) 🙈

Ответить

nadi_vladimirovna

Надежда Владимировна Мама дочки (3 года)

Ничего. Это проблемы вашего руководства

Вы выходите на свое рабочее место

Ответить

aniken31

Анна БесединаМама дочки (2 года), беременна (23 нед.)

Если выходишь по окончании декретного отпуска как ребёнку 3 года исполнится, то для начала ничего не нужно делать) это твоё законное основное место работы.

Пусть работодатель решает, что делать с временным работником (вообще должен был уведомить, что у него срочный трудовой договор и уволить его за день до твоего выхода или же ЕМУ предложить перевод, а не тебе).

Ответить

tuchka_ksu2

КсенияМама дочки (2 года)

@aniken31, да я и не горю желанием теперь туда выходить. Тем более теперь, с таким подходом🤪

Ответить

aniken31

Анна БесединаМама дочки (2 года), беременна (23 нед.)

@tuchka_ksu2, всё равно не нужно им сразу дарить заявление по собственному😅 пусть поломают голову)))

Ответить

tuchka_ksu2

КсенияМама дочки (2 года)

@aniken31, вот и я так подумала)

Ответить

Отгадай мою зарплату?

Поиграем в игру «отгадай доход»? Вы пишите регион, образование, должность( или что делаете), сколько часов работаете и другие отгадывают зп 😀 Если не работаете, можно мужа)))

Итак... Снова пост о моей любимой свекрови)) Интересно, девочки,а это только моей неймётся всё,что я нахожусь в декрете…

Итак... Снова пост о моей любимой свекрови)) Интересно, девочки,а это только моей неймётся всё,что я нахожусь в декрете и не работаю? Сегодня она значит приходит и предлагает мне выйти на работу,а всё потому,что она увидела какое-то объявление,на должность которой у меня вообще нет опыта,но зато такая хорошая з/п и она уверена уже,что меня по-любому возьмут и пофиг,что ребенку даже годика ещё нет,это же такой шанс выпадает раз в жизни,вот так вот...и была крайне недовольна тем,что я сказала ни куда выходить не буду))).И конечно же короночка её,что она вышла на работу,когда моему мужу был годик тоже и теперь видимо и я должна,а то чёт засиделась уже дома)))

Что будет после декрета: выходить на 1 день или увольняться?

Девочки, юристы, пожалуйста подскажите 🙏 На работе из-за оргштатов мою должность убирают. Вместо нее теперь другая будет. (Суть та же, название слегка изменили) . В общем, мне тут предлагают 2 исхода. 1. Выйти на работу из декрета на 1 день официально и перевестись на эту должность. (Не хочу выходить из отпуска на 1 день, мне кажется, что это мне потом навредит или с соцвыплатами или еще с чем-нибудь. Или если я второго соберусь тут рожать, что там с выплатами потом будет.... Хочу 3 года не ходить туда) 2 вариант. Если я отказываюсь выходить на 1 день на работу, то по истечении декрета я выхожу на работу и сразу увольняюсь, так как моей должности уже не существует. И предложить похожую должность они не смогут, так как они обязаны заполнять вакантные места и мое место инженера и другие похожие займут новые люди. А мне смогут предложить лишь место намного ниже - уборщицы, техника... Разве это законно? Разве мне не должны предоставить место соответствующее моей должности после декрета ? Разве это мои проблемы?