Девочки , кто на своих работах уходил на лёгкий труд , если это требовалось конечно ? Как проходила вся эта процедура ? На сколько ваш руководитель был заинтересован в решении данного вопроса ?
Сама работаю в сетевом косметическом магазине , на должности администратора . По состоянию здоровья врач требует перевода на лёгкий труд , но на данный момент не осуществили ни каких поблажек . Хотя ещё в конце мая была предоставлена справка и интереса в помощи решения данной проблемы от директора нет , наоборот часть информации пропускает мимо меня . Благо коллеги все равно держат меня в курсе . Сейчас я просто сижу на больничном , да бы отдохнуть .
Я знаю про тк и так далее , мне интересно кто сталкивался с подобным отношением в свою сторону )
Перевод на 8 часов работы.
Суть в том что директор , да вы правы, ищет выгоду для себя и я ему не удобна . Хотя буквально вчера пришёл приказ о переводе на лёгкий труд . Но об этом я опять же узнаю от коллег , а директор молчит .
Просто очень любопытно как в так х ситуациях проступали другие мамочки , да ты может найти не столько выход из положения а более правильное поведение в общении директора .
@nastasuashubina у нас на работе был случай:устроилась женщина работать дворником, через месяц принесла справку о беременности и потребовала Лёгкий труд.Начальница ей отказала,ссылаясь на то,что какой может быть лёгкий труд дворнику. Дворничиха не растерялась, обратилась в трудовую инспекцию.После этого её посадили сидеть в приёмной. Так она и сидела до декрета на Легком труде.
@zarechniy17, спасибо ☺️
В общем я поняла вас , не хотят по хорошему то надо действовать по плохому )
Просто не люблю такие методы, но все больше и больше склоняюсь к тому что именно так и надо поступать . Будь она на моем месте, «горело» бы все , но своего она добилась бы .
Понимаю Вас.А как Вы видите Лёгкий труд на своей работе?Конечно,Вы не удобны руководителю.Не берите близко к сердцу, Вам совсем немного осталось до декрета.